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哈尔滨科学技术职业学院
教学差错和事故的认定及处理办法(试行)
第一章 总 则
第一条 为加强教学管理,保证正常教学秩序,防止和杜绝教学差错及事故的发生,促进校风、教风和学风建设,切实提高教学质量和管理水平,特制定本办法。
第二章 教学差错和教学事故的认定
第二条 教学差错是指由于教师、教学管理人员的工作疏忽,对正常教学秩序、教学进程和教学质量造成一定影响的行为。凡属下列情况之一者,均为教学差错教学事故是指由于教师、教学管理人员的直接或间接责任,导致对正常教学秩序、教学进程和教学质量造成较大影响的行为。凡属下列情况之一者,均为教学事故
(一)教学事故或教学差错发生后,由所在部门查清事故的真实情况,并写出事故调查报告与处理意见,报到教务处;
(二)属个人原因造成的教学事故与教学差错,追究个人事故责任;属集体工作失误造成教学事故,追究部门负责人的责任;
(三)凡属教学差错,教务处将以教学工作例会方式进行通报批评。一学期发生两次教学差错者,在每次通报的同时,扣除相当于两课时的结构工资;
(四)凡属教学事故,除通报批评外,将根据事故所造成的损失、影响及责任人的态度,从结构工资中对责任人作出100--200元经济处罚;
(五)凡被认定造成教学事故的个人,将取消责任人当年度的进修学习、外出考察和“评优评先”资格。
(六)对后果严重、情节恶劣的重大教学事故,除做上述处理外,将同时给予责任人停止教学工作的处理。
(七)年度累计发生三次教学事故的部门,取消该部门当年度“评优评先”资格。
第五条 教学事故、教学差错认定与处理工作的执行办法
(一)教学管理部门和教学督导人员随时抽查,及时记载检查情况;
(二)对全院的教学情况,教务处每周至少检查一次;
(三)各系对以上教学情况,要安排专人,每天定期检查,发现问题,及时处理;
(四)学生教学信息员监督汇报;
(五)全院师生员工监督举报。
第六条 本规定由教务处负责解释,自公布之日起执行。
哈尔滨科学技术职业学院
二〇一二年四月十六日
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