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职工体育活动是企业文化建设的一种有效载体 长炼化工总厂　钟　军 　　职工体育活动是群众性的体育活动，它在强有力的缜密的有组织的领导下，个体的、单一的体育活动方式和内容逐步渐被群体的、多元的方式和内容所代替，由强身体健体，生存长寿向增进交流，陶冶情操，丰富生活，凝聚人心的方向发展，成为社会沟通，人际交流，烘托企业形象，培养企业明星的桥梁和手段。　　长岭炼油化工总厂在开展职工体育活动中，围绕企业文化建设，形成了以俱乐部为中心，二级厂，直属车间为中转，班组家庭为辐射点群众性体育网络和“以我为主，多元融合，独具一格”的职工体育活动模式，雨后春笋般的职工体育活动为企业文化建设注入丰富的内容。长炼建厂初期，只有一些简易蓝球场，乒乓球台等，有限的场地使职工体育活动只能是个体的，以强身为目的单一活动，改革开放以来，随着企业的发展，富而思乐的心态己成为职工追求健康向上的生活方式的内在因素，企业领导高瞻远瞩，把职工体育活动的开展作为增强企业向心力和凝聚力，促进企业发达的重要途径。实践证明：职工体育活动是企业文化建设的一种有效载体。　　职工体育活动能够丰富职工文化生活，融洽人际交系。职工队伍是社会性群体，每个人有合群的需要，承认的需要，理解的需要，尊重的需要，友爱的需要，发挥需要，相助需要等等，工作积极性在很大程度上取决于人际关系的好坏。职工体育活动中，运动场上挥汗如雨，奋力争夺，场下则出谋划策助威