论新形势下的盐业企业文化建设.pdfVIP

268·企业管理· 第十八届全国井矿盐学术研讨会论文集 4突出能力建设．拓展和创新干部人才培 单位组织开展“争创学习型机关。争当知识 训途径 型干部”系列活动。二是加强与专业培训单 位的合作，举办户外拓展训练、团队协作等 4．1进一步增强教育培训的针对性 新的培训形式。三是注重利用网络资源，开 对领导干部、中层干部、后备干部和专 发指定课件和个人自选课件限时学习方 业技术人员。采取定期或不定期培训学习。 式．促进人才自学。 培训内容具有较强的针对性。以提高战略 谋划素质为目标。着力提高经营者驾驭全 5结束语 局、领导发展的能力；以提高执行力素质为 人才队伍建设不仅仅是企业发展的关 目标，着力提高管理者的管理能力；以提高 键，而且事关企业的百年大计．是一项系统 创新素质为目标．着力提高人才的开拓能 工程。需要各级领导干部牢固树立强烈的 力。 责任感和使命感，需要从事人事工作者锲 4．2进一步拓展教育培训的方式方法 而不舍的工作精神，上下同心，定能铸就一 从经济和社会发展的需要出发。多渠 支“政治上靠得住、工作上有本事、作风上 道、多形式、多层次开展学习活动。一是在 过得硬”的盐业人才队伍。 论新形势下的盐业企业文化建设 河南安阳市盐业管理局 吴华民，李学军 摘要：随着市场经济的发展，企业文化在各行各业发挥着越来越重要的作用，也使得大 家对如何搞好企业文化建设这个课题不断地进行着探讨和思考。本文从几个方面阐述了盐行 业如何构建具有盐业特点的企业文化。提高盐业企业核心竞争力。 关键词：盐业；企业文化；建设；构思 企业文化是企业的灵魂和旗帜．是通 的企业文化，并把它作为一项长期战略性 过培育形成的全体职工共享的意识形态， 工作来抓。是非常必要的。 它对企业发展能够产生积极的能动作用。 1 企业文化的概念与作用 在市场竞争日益激烈、科技进步日新月异 的今天。企业文化对企业的生存与发展具 企业文化是一个团队在长期的创业和 有越来越重要的作用。作为盐行业，随着盐 发展过程中所形成的共同理想信念、价值 观念和行为准则。它是企业理念形态文化、 业体制改革的不断深入，“物流配送、连锁 经营、电子商务”的现代流通模式逐步形 物质形态文化和制度形态文化的复合体。 成，盐业的核心竞争力将主要集中体现在 一个没有优秀文化的民族，不能自强于世 界民族之林；同样，一个没有优秀企业文化 行业凝聚力的增强，盐业品牌的形成。社会 形象的树立等方面，企业文化无不贯穿其 的企业，也很难立于市场经济不败之地。要 中。因此