社联办公室评分细则.docVIP

四川师范大学学生社团联合会办公室评分细则（二零一三年四月修订） 社团部评分（100分） 一、常规工作（45分） 每周签到(10分) 社团部每周一签到（单周加开例会），共10分。 社团部每月签到分数=10分/具体签到次数。 月总结(25分) 按时上交总结，10分。(超过规定时间上交，只得7分) 成龙校区：每月最后一个完整工作周（此完整工作周即包含周一至周五）的周五前将该月电子档总结发到 shelianbangongshi@126.com； 狮山校区：每月截止日期(具体情况视办公室通知而定)前将该月纸质档总结交到狮山社联办公室； 东校区：每月截止日期(具体情况视办公室通知而定)前将该月电子档总结发至指定邮箱。 2）社团部工作总结详细表明社团部及各社团本月所做各项活动，15分。 含例会详细信息，包括时间、地点、内容和参与情况等，4分； 详细总结社团部该月各项活动，3分； 详细总结各所管社团该月各项活动，4分； 板式，2分； （封面0.5分，目录0.5分，卷首语和卷尾总结、反思或计划1分。） 总结内容排版格式规范，清晰明了，2分。 （电子档总结需包含若干清晰照片，能反应出活动情况） 3. 填写社团负责人会议反馈表（10分） 按时上交会议反馈表，3分； (超过当月截止日期且在评分结束前补交的，该项只得1分） 反馈具体工作开展情况、工作中所遇到的和反映出的问题等，1—4分； 为社团建设、工作开展等提出好的建议，1—3分。 （以上两项评分根据当月各社团部反馈内容确定分数档次。） 挂靠社团表现(55分) 以挂靠社团月平均分乘以55%计算。 加减分项目 发现社团部与社团存在脱轨现象，信息无故未能及时通知到位，扣1分； 社团部未能配合相关工作开展，扣1分； 社团部以社团部自身为主体，学院社团为辅开展特色活动，加1—3分；具体如下： 活动涉及面较广、影响力较高，活动质量较好，加1.5分； （若活动涉及面较小、影响力较低，活动质量一般，则只加1分。） 出以“社团部”为落款的展板海报等宣传形式，加0.5分。 活动被校级以上媒体公开报道，加1分； 四、附则 以上各项相关内容，请在社团部月总结中具体体现。 社团部特色活动以上交社联活动申请表为依据。 社团部开展以上细则中未涉及到的相关工作，根据工作开展情况，酌情加减分。 协会评分 办公室部门(20%) 1.基础分（2分） 2.签到（8分） 挂靠学院社团每周三签到，挂靠校级职能部门社团每周一、三签到。 社团每月签到分数=8/具体签到次数。 3.月总结（10分） 按时上交总结，6分。(超过规定时间上交，只得4分) 成龙校区：每月最后一个完整工作周（此完整工作周即包含周一至周五）的周五前将该月电子档总结发到 shelianbangongshi@126.com； 狮山校区：每月截止日期(具体情况视办公室通知而定)前将改月纸质档总结交到狮山社联办公室； 东校区：每月截止日期(具体情况视办公室通知而定)前将该月电子档总结发至指定邮箱。 总结详细表明该月各项活动，2分。其中，常规活动内容0.5分，精品活动内容1.1分（活动地点0.3分+活动时间0.3分+活动意义0.5分），协会特色0.4分。 板式，1.5分。其中，封面0.5分，目录0.5分，卷首语和卷尾总结、反思或计划0.5分。 总结内容排版格式规范，清晰明了0.5分。（电子档总结需包含若干清晰照片，能反应出活动情况） 四川师范大学社团联合会办公室二0一三年四月修订