玉峰镇2010年度班子述职报告【荐】.docVIP

玉峰镇2010年度班子述职报告 - 本文档由【中文word文档库】提供，转载分发敬请保留信息； 中文word文档库免费提供海量教育、范文、学习、政策、报告和经济类word文档。 .尊敬的各位老领导、老同志： 首先，请允许我代表玉峰镇党委、政府、人大以及玉峰四万多名干部群众向你们致以崇高的敬意和真诚的感谢！ 2010年，玉峰镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，深入学习贯彻党的十七届五中全会精神，以科学发展观为指导，以创先争优活动为抓手，以构建和谐社会总揽工作全局，以打造文明乡镇、创建新农村建设示范乡镇为目标，牢牢把握“树正气、讲团结、求发展”的总体要求，按照“农业稳镇、产业兴镇、商贸活镇”的工作思路，团结和带领全镇人民艰苦奋斗，发奋图强，狠抓招商引资、农业产业化、城乡环境综合治理等工作，全年固定资产投资完成2.5亿元，完成任务的104%；实现财政税收153万元，完成任务的194%； 全镇农民人均纯收入5421元，比去年增长729元，经济和社会取得了全面进步，现将具体情况报告如下： 一、工作开展情况 （一）抓党建，求创新，为各项工作提供组织保障 一是狠抓党委自身建设。抓学习。坚持按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的总要求，确定了以创建学习型党组织为中心，明确两大目标，推进三项工程，坚持四大原则，扎实开展六比六看活动的“12346”工作思路，健全领导机构，健全学习机制，合理制定计划，强化激励考核，丰富学习载体，加强成果运用，全镇全员学习、终身学习的氛围更加浓厚，广大党员干部学习动力进一步加强，理想信念进一步坚定，理论水平和工作能力得到进一步提升，在全县理论学习示范基地评选时受到了验收组一致好评。抓领导。加强统一领导，实行党建、经济发展、稳定工作一岗三责，确定党委书记为党建工作第一责任人，班子成员根据职责范围做好分管的党建工作，把党建工作列入重要议事日程，建立了党建工作例会制度，定期开会6次，听取工作汇报，研究解决问题，安排部署工作，抓好督促落实，形成了分工明确，齐抓共管的党建工作新格局。深入调查研究，班子成员按照职责分工分别确定一个以上重点调研课题，组织力量调查研究，总结经验，发现问题，全年撰写理论调研文章18篇。建立领导干部联系点，结合各自职责分工，实行镇领导挂片，总支领导、工作干部包村，村干部包社的办法，及时摸清情况，指导工作，做到联系一个点，抓好一条线，促进一大片。抓作风。坚持民主集中制原则，遇有重大事项，及时召开党委会、党政联席会、民主生活会、碰头会，集思广益，确保科学、集体决策。深入开展创先争优作风建设，大力倡导“寓工作于乐趣之中”精神，调动班子成员干工作的主动性、积极性和创造性，实现了要我干为我要干。健全完善各种工作制度，转变工作作风，狠抓落实。机关内形成了“一心抓工作，事事争一流”的氛围，在任何人事变动期间，全体干部始终保持人心稳定，思想不散，秩序不乱，工作不断。 二是大力强化村（居）“两委”班子建设。抓班子，严格程序搞换届。牢固树立以人为本的思想，注重选用“三干双富”型干部。坚持换届之前抓宣传，换届之中严程序，换届之后重教育，确保了两委换届工作依法有序进行，全镇33个村，2个社区两委换届选举取得圆满成功，把政治立场坚定、思想表现好、有经济头脑、敢于担责、甘愿奉献的5名能人选拔到村级班子中。抓示范，培树典型强推动。按照抓典型树立导向、抓培育促进辐射、抓推广带动全局的工作思路，把农村党建示范点建设工作列入重要议事日程。积极推进领导挂点、部门帮村、干部包户工作，协调联系部门帮助示范村定计划、找资金、上项目、出点子，解决党建工作中实际困难。争取到第二轮村级活动场所建设项目14个村，培树出罗家沟等党建、生态文明、产业发展、民主管理示范村，建成县级党建综合示范点，在全镇形成了学先进赶先进的浓厚氛围。抓教育，严格管理求规范。在“创先争优”活动的基础上，开展了农村党支部“三学两评一调整”活动，以“三学”提高素质，以“两评”鉴别农村干部，以“调整”配齐配强支部班子。通过抓班子、带队伍，全镇呈现出“班子能力强，干部作风强，党员党性强，经济发展快，优化环境实、工作争一流”的良好势头。 （二）抓综治，求稳定，为构建和谐社会创优条件 综治维稳扎实有效。坚持把稳定寓于发展与和谐主题之中，作为第一责任抓在手上，坚持超前预防抓稳定。夯实基层基础，成立了人民调解、司法调解、行政调解“三位一体”社会矛盾纠纷排查调解组织35个，镇村调解中心建设进一步规范，信访网络进一步完善。明确“五抓五制”(抓导向、抓排查、抓调处、抓打击、抓落实;一岗双责、双向责任追究、排查调处责任制、领导包案责任制、下访接访约访工作制)工作举措，抓宣传教育端正导向，办班12期，受训人数2350人;抓打击，全镇刑事拘留9人，行政