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2008年 3月 黑龙江教育学院学报 Mar.2oo8
第27卷第3期 Jo~mlofHeilon~jial【gCollegeofEducation Vo1.27N0.3
评 估 工 作 的 终 点 与 起 点
杨 丽 莎
(哈尔滨理工大学 图书馆 ,哈尔滨 150080)
摘 要:实践证明本轮评估工作是新一轮评估工作的动力与起点,我们要在总结中求发展 、在发展中求创新。
本着以评促改、以评促建的原则,逐步形成、确立、完善了适合于本馆馆情,应用于本馆E1常工作的自评体系。
关键词:评估工作;图书馆评估;自评体系
中图分类号:G251.6 文献标志码:A 文章编号:1001—7836(2008)03—0158—02
在 《普通高等学校本科教学工作水平评估方案》 工作水平的评估 ,即中观评估。近年来 ,我国对各大学
中,对图书馆的评估是一个重要的组成部分。无论是 图书馆的评估就属于中观评估。(2)对图书馆某项具
对高校的整体评估,还是对高校图书馆的专项评估,对 体工作水平的评估 ,即微观评估。学界在此方面已有
高校图书馆而言都是一次改善办馆条件、提高办馆水 一 些研究成果,业界在这方面也有所实践。更加重视
平、全面推进事业发展的一次 良好机遇。高校图书馆 微观评估,将是现代图书馆评估的一个发展趋势。
有着为教学科研服务的共性 ,但由于各校专业设置不 从评估主体的角度观察 目前高校的整体评估中对
同,决定着办馆 目标的不同,决定着他们的资源建设模 高校图书馆的专项评估,是图书馆外部评估。是指外
式和服务模式各具特色异彩纷呈。 部相关人员对特定类型图书馆及其工作水平 的评估。
由于评估主体和评估 目的不同,图书馆外部评估包括
1 把本轮评估工作作为新一轮评估工作
若干子类型,主要有:由各级图书馆行政与管理者实施
的动力
的检查性、认可性、鉴定性的视导评估;由图书馆督导
图书馆评估是为实现特定的图书馆 目标,基于对 系统实施的督导评估;由图书馆行业代表、读者代表和
图书馆存在及运动的科学发现,对其特定运动过程和 社会团体等共同实施的社会评估。涉及面宽 、程序要
结果的信息全面进行客观描述,依照一定的准则体系, 求严、结果影响大等多种因素制约 ,图书馆外部评估一
进行多种类型的价值判断,努力探索其发展途径。即 般只能定期或不定期地进行。从实质内容上说,它主
图书馆 目标是图书馆评估的根本依据、科学发现是图 要是一种鉴定性图书馆评估,从功能与运用时间上说 ,
书馆评估的基本前提、客观描述是图书馆评估的基础 它主要是一种总结性 图书馆评估。值得强调的是 ,由
环节、价值判断是图书馆评估的核心内容、发展探索是 于图书馆外部评估得出的不佳结果对图书馆的社会地
图书馆评估的灵魂所在,实现第一轮高等学校本科教 位与声誉将产生一定威胁,可能会引起图书馆内部管
学工作水平评估的目标以评促改,以评促建。某一图 理者与工作人员的焦虑,而适度的焦虑则有利于督促
书馆工作周期末进行的总体性评估 ,其 目的是全面了 大家努力提高工作质量,所以,图书馆外部评估具有重
解某一周期内的图书馆工作的效果和影响,判断既定 要的现实意义。总之,实践证 明本轮评估工作是新一
目标的实现程度,并为新的决策提供参考信息。总结
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