【论文】从中美两国医院院长任职资格的差异探索医院管理_职业化_途径.pdfVIP

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2015-08-06 发布于四川
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【论文】从中美两国医院院长任职资格的差异探索医院管理_职业化_途径.pdf

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2010 4 ( 262 ) / 0 1 2 3 , , ( 1. 北京大学人民医院教育处, 100044; 2. 卫生部人才交流服务中心; 3. 北京大学公共卫生学院) [] 文章在明确阐述/ 职化0概念的基础上, 提出我国公立医院在院长选拔任用机制上存在的问题通过对美国医院管理/ 职化0的兴起与发展过程的回顾, 借鉴美国医院长期以来形成的院长任职资格要求, 结合现代企管理中/ 职经理人0资质评价理论, 探索顺应我国医疗卫生体制改革需要, 适合我国医疗机构特点的行之有效的医院管理/ 职化0途径 [] 职化; 任职资格; 医院管理 [ ] R 192 [] A [ ] 1004-4 663( 20 10) 04 - 249 - 03 / 0 ( pro fessiona liza tion) 100 , ( Brande- ; , / 0 is, 1933) / , , 2 / 0 , , , 0 , 2000 , , ; 3003 , , , 52% , [ 1] , 1 , / 0 , , , / 0 / 0 , / 0 , / 0 / 0 , 2. 1 , , [ 5] , / 0/ 0 [ 2] 1952 , 1851 , , 1962 1602 , ( govern ing body) 1982 , 202 , / 0 ( top adm in istrato rs / chief , ex ecutives/ presiden ts) , , , ( m edica l / 0/ staff) ( adm in istrato rs ) , 0 / 0 , , [ 3] / 0/ 0 / 0 , - - - - ( G eoffrey Pr ideaux) , ; , / 0, , 5 [ 4] ;