高校图书馆女馆员de继续教育问题.pdfVIP

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高校图书馆女馆员de继续教育问题.pdf

2015年第6期 边疆经济与文化 No.6.2015 (总第138期) THEBORDERECONOMYANDCUI删RE General。No.138 【图书·信息】 高校图书馆女馆员的继续教育问题 杨秀玲 (菏泽学院图书馆,山东菏泽274015) 摘要:在当今知识经济时代,高新技术发展突飞猛进,知识更新速度加快,继续教育越来越受到人们的 高度重视。接受继续教育,提高自身素质,对女图书馆员来说意义重大。必须高度重视高校图书女馆员的继续 教育工作,不断创新继续教育的内容,不断改进继续教育的途径、方式,努力使她们成为具有创造力的复合型 人才。 关键词:高校图书馆;女馆员;继续教育 图书分类号:G258.6 文献标志码:A 文章编号:1672—5409(2015)06--0143—02 随着信息技术,网络技术的迅猛发展,各高校 由于女馆员扮演着职场人员,妻子、母亲、女 图书馆正由传统化向数字化,虚拟化图书馆转变, 儿等多重角色, “男主外女主内”传统观念的影 转型后的高校图书馆对图书馆员提出了更高的要 响, “贤妻良母”的角色定位,使她们大部分在家 求。尤其是女性馆员因受自身的局限和影响,其知 庭与事业不能两全其美的情况下,纵然有事业心、 识水平和管理能力已经不能适应这种变化。女性馆 荣誉感,也往往是自愿牺牲自己,忽略了个性的张 员只有不断更新和充实自己,才能适应这种发展, 扬和自我价值的实现,放松了对自己业务和知识的 在此大环境下对女性馆员的继续教育提上了新的日 提高。本身女性又有自卑、嫉妒、缺乏毅力,依赖 程。 和从众的心里弱势,甚至有些人还在工作中干私 事,纪律松散,缺乏责任心,加上图书馆普遍存在 一、女图书馆员中存在的主要问题 吃“大锅饭”,没有压力和危机感,致使女馆员工 1.文化素质偏低 作热情低缺乏进取精神。这样影响了自身素质的发 女馆员必须具有较高的文化素质。一个人文化 展和提高,阻碍了图书馆事业的发展。 素质不高,常导致不能正确理解和掌握专业知识和 二、高校图书馆女馆员继续教育的必要性 技能,也就谈不上为读者提供满意有效的服务。文 化素质高,开展深层次、高水平和较专深的业务工 1.图书馆现实工作的需要 作就会得心应手、如果不及时采取措施,迅速提高 人类社会已进入知识经济时代。知识经济的建 女馆员在各方面的水平和素质,将严重制约和影响 立在知识和信息的生产、分配和使用上的经济。它 图书馆事业的发展。 以知识、信息的生产、传播、利用为基石以创造性 2.业务水平参差不齐 人力资源为依据,以高新技术为支柱。知识经济的 尽管我们在宣传图书馆时把它的位置提得较 核心是科技,关键是人才,基础是教育。就社会发 高,人们对图书馆的认识还存在很大的差异和偏 展的共性而言,继续教育是历史发展的必然,是民 见,在一些局外人眼里,图书馆工作人员,都是些 族振兴的希望。就图书馆事业的特性而言,女馆员 无法安置而被照顾到图书馆来的老弱病残、平庸之 的继续教育既是图书馆转型的需要,也是培养现实 辈,图书馆工作也只是简单的“借书还书”、“守 所需要的复合型人才的需要。 守摊子

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