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实习报告朱瑞远.doc
海信实习报告
一、实习目的
1、使我们在理论学习的同时,加强实际操作技能的练习,将理论应用到实际操作中去,加强理论与实际的结合。
2、通过实际操作的锻炼,配以在大学期间学习的相关知识和技能,提高我们实际操作能力培养和训练在整个实习过程中要充分调动我们的积极性和主观能动性,深入细致地观察、实践,尝试运用所学知识解决实际操作中遇到的问题,使自己的动脑、动手能力得到提高4、锻炼我们吃苦精神,
2013年7月8日至2013年8月2日
三、 实习地点
青岛市黄岛区海信信息产业园
四、实习介绍
海信集团是大型电子信息产业集团公司自1969年成立。“技术立企、稳健经营”的发展战略以优化产业结构为基础、技术创新为动力、资本运营为杠杆持续健康发展,海信以强大的研发实力为后盾以优秀的国际化经营管理团队为支撑了产业扩张了多媒体、家电、通信、 IT、房地产、服务(与配套)六大产业版块。海信集团在电子信息百强企业中名列前茅其产品也远销海外,其“先做强再做大”的原则建造了三园一厦一厦指海信集团总部:海信大厦三园指青岛海信信息产业园、青岛海信家电工业园(淄博海信、贵阳海信、辽宁海信、临沂海信、南非海信等生产基地)和海信的开发基地:海信研发中心海信信息产业园“三园”当中的一园于 2000年7月29日在青岛经济开发区开始破土动工并很快投入生产运营其地理位置位于青岛市经济技术开发区高新技术实验区内,前湾港路以南,奋进路以东,团结路以西,齐长城路以北.占地1200亩,海信未来电子、通讯、计算机产业的生产基地海信信息产业园的建成标志着海信3N产业结构的圆满凸现标志着海信产业结构正从制造业的向增值服务业过渡标志着海信正向技术密集型的现代化大而强的企业集团迈进也标志着海信又一次创业的开始。
五、 实习内容
在实习期间,我们参观了海信的塑品、整机、模组的生产车间,了解了电视的生产原理以及生产过程。
第一周公司给我们进行了安全、质量意识、工艺生产过程等培训。把我们分成了三组。讲解了安全问题的重要性和在实习中所遇到的种种危险和潜在的危险等。早会车间生产秩序员工在生产过程中应严格按照质量标准工艺规程和进行操作在的个月虽然很短,却使我懂得了很多让我从学生的身份开始像社会转变,在工作的时间里我努力汲取经验和知识,踏踏实实地工作,一步一个脚印,不过分追求工作效率,工作质量放在第一位我知道,这是我以后的人生资本实习结束后我总结了以下几点不管你到哪家公司,一开始都不会立刻给工作我们实习生实际操作,一般都是先让我们看,时间短的要几天,时间长的要一周以上,但这段时间里很多人都会觉得无聊,没事做,便产生离开的想法,在这时候我们一定要坚持,轻易放弃只会让自己后悔在还没有进之前了解公司的整体情况和工作制度,为以后的工作做准备,做起事来才能得心应手要学会与人相处、与人沟通。只有这样,才能有良好的人际关系,并在快乐的气氛下顺利的完成工作。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互帮忙和相互体谅;要学会严肃认真地工作。。工作,来不得半点马虎,否则就会出错,工作出错就会给公司带来损失。于是,我意识到:要学会像这里的同事一样严肃、认真、努力地工作细心、专心和耐心长时间做同一样事情,细心才不容易出错,专心工作才会有高效率,耐心才能学到真本领团队精神工作往往不是一个人的事情,是一个团队在完成一个,在工作的过程中如何去保持和团队中其他同事的和也是相当重要的。 一位人力资源专家曾对团队精神的能力要求有这样的观点:要有与别人沟通、交流的能力以及与人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长,团结合作,配合默契,共赴成功。个人要想成功及获得好的绩,必须牢记一个规则:我们永远不能将个人利益凌驾于团队利益之上,在团队工作中,会出现在自己的协助下同时也从中受益的情况,反过来看,自己本身受益其中,这是保证自己成功的最重要的因素之一为人处事作为学生面对的无非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是和领导、同事还是接触,都要做到妥善处理,要多沟通,并要设身处地从对方角度换位思考,而不是只是考虑自己的事要学会虚心。因为只有虚心请教才能真正学到东西,也只有虚心请教才可使自己进步得更快。要向有经验的学习,学习他们的工作态度和做事原则。这样才少走很多弯路。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。在短暂的实习过程中,我深深感觉到自己所掌握的知识的肤浅和在实际运用中专业知识的匮乏接触到实际,才发现自己知道的是多么的少,这时才真正领悟到“学无止境”的含义。总得来说在实习期间,受到了很大的启发。让一个先前只有经历过学校小社会的学生对进入大社会有了充分的锻炼。在学校和公司的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上,必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责。如果没有完成当天应该完成的工作
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