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勞工保險 普通事故 給付項目與給付標準 職業災害 被 保 險 人 權 益 一 覽 表 給　付　項　目 給　　　　　付　　　　　標　　　　　準 醫 療 （一）普通事故 自84.3.1起由健保局辦理並收取4.25%之健保費。 （二）職業災害 向投保單位領取勞工保險職災門診單和住院單，可享： （１）免自付額　　（２）膳食費用30日內之半數 生 育 （一）參加勞工保險滿280日後分娩者 得請領生育補助費30日 （二）參加勞工保險滿181日後早產者 給　付　項　目 給　付　標　準 傷 病 給 付 （一）普通傷病 （１）普通傷病住院診療，不能工作，未能取得原有薪資，自住院第四日起，發給普通傷病補助費。 （２）普通傷病補助費，按被保險人平均月投保薪資半數發給，每半個月給付一次，最多可領六個月，但 傷病事故前加保年資合計滿一年者，增加給付六個月。 （二）職業傷病 （１）被保險人因執行職務而致傷病不能工作，未能取得原有薪資，自第四日起發給職業傷病補償費。 （２）職業傷病補償費，第一年按被保險人平均月投保薪資百分之七十發給，每半個月給付一次，一年未痊 　　　癒者，第二年按被保險人平均月投保薪資百分之五十發給，以一年為限。 殘 廢 給 付 （一）殘廢等級 殘廢給付標準表共計160項，分成15個等級，給付自1個月至40個月：職業傷病增給百分之五十。 （二）普通傷病 普通傷病經治療終止後，身體仍遺存障害，適合殘廢給付標準表規定之項目，並經診斷為永久殘廢者，得按 平均月投保薪資，一次請領殘廢補助費。 （三）職業傷病 職業傷病經治療終止後，身體仍遺存障害，適合殘廢給付標準表規定之項目，並經診斷為永久殘廢者，增給 百分之五十，一次請領殘廢補助費。 老 年 給 付 （一）年資計算 （１）68年2月21日以前，年資中斷不超過二年，可以併計。 （２）77年2月5日以前，年資中斷不超過六年，可以併計。 （３）77年2月5日以後，年資不論中斷多久，都可以併計。 （二）請領要件 （１）年資合計滿一年，年滿６０歲或女性年滿５５歲退職者。 （２）年資合計滿十五年，年滿５５歲退職者。 （３）同一投保單位，年資合計滿２５年退職者。 （４）擔任經中央主管機關核定具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿五年，年滿５５歲退職者。 （三）給付標準 （１）保險年資第一年至十五年，每滿一年按平均月投保薪資，發給一個月老年給付。 （２）保險年資合計超過十五年者，超過部分，每滿一年按平均月投保薪資，發給二個月老年給付。但最高 　　　以四十五個月為限，滿半年以一年計。 （四）年逾６０歲仍繼續工作者，逾６０歲以後之保險年資最多以五年計，合併６０歲以前之老年給付，最高以五十個月為限。 （五）「平均月投保薪資」是以請領老年給付前三年計算其平均投保薪資。 給　付　項　目 給　付　標　準 失 蹤 （一）失蹤津貼 被保險人如為漁業生產勞動者或航空、航海員工或坑內工，於漁業、航空、航海或坑內作業中，遭遇意外 事故致失蹤時，自戶籍登記失蹤之日起，按其平均月投保薪資百分之七十，給付失蹤津貼，於每滿三個月 之期末給付一次，至生還之前一日或失蹤滿一年之前一日或依法宣告死亡之前一日止。 （二）失蹤死亡 失蹤滿一年或依法宣告死亡者，得請領死亡給付。 死 亡 給 付 普通事故 死亡 （１）加保年資合計未滿一年者： 按平均月投保薪資，發給五個月喪葬津貼、十個月遺屬津貼。 （２）加保年資合計己滿一年未滿二年者： 按平均月投保薪資，發給五個月喪葬津貼、廿個月遺屬津貼。 （３）加保年資合計己滿二年者： 按平均月投保薪資，發給五個月喪葬津貼、卅個月遺屬津貼。 （二）職業傷病死亡 不論其投保年資，按平均月投保薪資，發給五個月喪葬津貼，四十個月遺屬津貼。 家屬死亡 （１）父母、配偶死亡，按平均月投保薪資，發給三個月。 （２）子女年滿十二歲死亡時，按平均月投保薪資，發給二個半月。 （３）子女未滿十二歲死亡時，按平均月投保薪資，發給一個半月。 失 業 給 付 （一）給付金額 （１）失業給付按平均月投保薪資百分之五十計算，每半個月發給一次。 （２）受領失業給付期間另有工作者，每月工作收入加上失業給付之總額，超過平均月投保薪資百分之八 　　　十部分，應自失業給付中扣除。 （二）給付期限 （１）繳納失業給付保險費合計未滿五年者，每次最高發給三個月，五年內合計以發給六個月為限。 （２）繳納失業給付保險費合計滿五年以上未滿十年者，每次最高發給六個月，十年內合計以發給十二個　 　　　月為限。 （３）繳納失業給付保險費合計滿十年以上者，每次最高發給八個月，合計以發給十六個月為限。