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制作人 贾浩杰 主讲人 陈正印 评委 陈灏瑜 内容收集 李玉乐 李江波 李博 陈顺顺 何林 1.对员工的责任 乐达智能交通公司工作条件符合SA8000标准，并获得认证证书，并不断改善 公司工作条件，以确保产品符合社会责任的要求。 （1）工作时间。公司严格按照八小时日工作制和法定休假制。 （2）童工。公司禁止招收未满法定工作年龄的人员。 （3）健康安全。公司工作环境优美，并采取相应措施规避安全风险。 （4）报酬。公司普通员工薪酬不低于最低工资标准的300%，高层管理人员 薪酬不低于行业平均水平的150%。 （5）歧视。公司不存在性别歧视，国别歧视，种族歧视等各种不平等对待。 （6）强迫劳动。公司与员工签订合法的劳动合同，不会强迫劳动，被用人随签随走。 2.对顾客的责任 乐达智能公交有限责任公司推出利用定位技术和无线通信技术，实现了对公交运营车辆可视化调度，提高车载率和运输效能；改变传统营运模式，以全球卫星定位系统对车辆运行调整，实现远程自动调度；以电子站牌了解公交车的运行状况，调整乘车方案的智能公交系统。 为中小型城市建立更加系统化，网络化，方便化的智能公交系统系统，为人们社会提供更加方便的服务。 3.对投资者的责任 乐达公司按法律规定企业必须按当年税后利润(减弥补亏损)的百分之十提取法定盈余公积金，另外任意盈余公积金是公司的税后利润在作了必要的扣除后, 按照公司章程或股东大会的决议提取的。 公司成立后，前三年不分红，从第四年起按净利润的 40%分红，且当年的应付股利在次年的年初或在报表报出日之前实际支付。 投资者可在短期内得到投资回报，财务细公开向股东提供详尽的公司发展状况、收支情况、财务信息。 4.对供应商的责任 乐达公司恪守商业信誉，与产品供应商和合作伙伴在合作期间严格履行合同规定的职责，严密保守商业机密。双方坚持公平公正的平等交易原则，实现互利共赢的企业合作目标。 5.对政府的责任 未来三至五年将是我国智能公交行业将步入飞速发展时期，国家将大力投入资金发展公共交通，经过近几年大城市在智能公交建设方面的摸索，智能公交建设的技术和经验已经趋于成熟化，为推动全国城市智能公交建设奠定了基础。 从交通运输部来讲，也在努力推动这这个行业的发展。 从各级地方政府来讲，随着各地交通拥堵，随着城市化加速的发展，城市拥堵的形势势必促使这个行业的发展，很多地方现在还没有认识到这块的作用和意义，将来肯定会考虑的。政府政策上的重视必然会给这个行业的市场带来巨大的机会。 对地方而言，公司的产品为公共汽车站、停车场、客运站及行驶途中的公共汽车或合乘车辆提供行驶或工作环境安全监测，及时预警并在必要时自动控制直到危险解除，从而提高了公交司乘人员的安全系数； 6.对社区的责任 一、减少营运车辆事故发生率 目前，郑州公交的百万公里事故率违法率周边已建立智能化公交系统的公交相比还是有一定差距的，据此估计项目实施后事故、违法两项减少应在15%以上。 二、提高群众的满意度 智能公交系统将规范驾驶员操作流程，有效杜绝违法违规现象发生，提高准班正点率，提高群众满意度。 利益相关者 在企业与股东之间，应坚守诚信，合理分配利润；在企业和员工之间，企业要尊重员工的人格和劳动，为员工创造稳定舒适的工作环境，员工应遵守企业的各项规章制度，尽职尽责，创造财富，维护企业的利益；在企业与消费者之间，企业应制造和销售合格安全的产品，不欺骗消费者；在企业与政府和社区之间，企业要依法经营。照章纳税，尊重当地社区居民的生活习惯和生活规律，在力所能及的范围内积极从事慈善事业；在企业与竞争者之间，企业应诚信经营，公平金正；在企业与自然之间，企业要积极维护生态换季，注重可持续反战。总之，企业应积极维护利益相关者的利益，追求卓越的伦理关系，互惠互利，共同发展。 * 乐享通达 ? 乐达智能公交 乐达智能交通公司 ? 企业社会责任 利益相关者 总结 公司介绍 介 绍 公司 乐达科技有限公司于2013年11月在郑州市工商局注册创立，简称乐达。公司主要与公交公司合作通过建设电子站牌，开发Android平台，为公交车装车载电脑实现公交智能化，为乘客准确预报公交状况，为公交公司提供调配公交车辆的信息。 ? 企业社会责任 1.对员工的责任 2.对顾客的责任 3.对投资者的责任 4.对供应商的责任 5.对政府的责任 6.对社区的责任 一、提高场站车辆安全度