高雄榮民總醫院政風室工作簡介 壹、 前言：.pptVIP

貳、組織編制：（括弧為現員人數） (一)組設安全防護會報 (二)實施自衛編組 (三)門禁管制 　 (四)維護首長安全 (五)其他安全防護應注意事項： 四、本院為防範危安、意外及工安事故發生，律定 各單位責任區，分層負責，落實安全管理檢發 生意外突發事件，應迅速通知警衛或政風處理， 並儘可能保持現場原狀。五、竊盜預防:本院策訂「防竊專案」實施規定， 並由行政單位員工組成巡護組，採自主式不特 定時間及編組，結合單位或個人工作時機配掛 巡查臂章至各區域巡護，實施密集公開巡查， 有關應行注意事項簡述如下： 　 (一)防盜要領１、公物應詳細登記，嚴密管理，使用人、經管人 更調時，應切實辦理交接手續；各級主管切實 監督。２、對於公款、重要公物及機密案卷，應存放於保 險櫃中，隨時注意關閉，暫離辦公處亦須收檢 上鎖。３、庫存財務及非耗性物品，應建卡管理，並予編 號烙印或裝訂標誌，每年實施定期盤查及不定 期抽查。４、各辦公處所下班，最後離開辦公處所之員工， 應將門窗鎖閉；經核准住宿於辦公處所之員工 應負責辦公處所公物之安全。 ５、公務車輛應集中停放，派員看管，必要 時加裝防盜設備。６、切實執行門禁管制。７、門禁管制勤務由警衛人員執行，未設警 衛人員者，得指定員工負責，或由單位 值勤（日）人員負責。８、警衛人員及值勤員工之勤務守則，由各 機關就業務性質及實際需要自行訂定。９、各機關應與地區警察單位密切聯絡，加 強本機關週圍巡邏勤務。 『 『 『 『 『 『 『 『 『 『 『 『 『 『 * * 高雄榮民總醫院政風室工作簡介壹、 前言：*本院政風室依「政風機構人員設置條例」成立，並直接受輔導會政風處指揮與督導，隸屬法務 部政風司，以推動「端正政風，促進廉能政治，維護機關保密安全」為主要任務，因應工作推動及業務運作之需要，依編制設有主任綜理室務，下設安全組、政風組分別掌理各項政風工作及督導駐警隊遂行任務，茲將本院風編織、職掌及政風相關法令規定簡介如下： ?參、業務職掌:一、關於本院政風法令之擬訂 事項。二、關於本院政風法令之宣導事項。三、於本院員工貪瀆不法之預防、發掘及處 理檢舉事項。四、關於本院政風興革建議事項。五、關於本院政風考核獎懲建議事項。六、關於本院公務機密及設施安全防護事項。七、其他有關政風事項。八、關於本院駐衛警察之管理、教育、考核與督導事項。 ?肆、政風工作:一、 肅貪防貪： 民國八十二年九月，行政院連續公布「行政革新方案」暨「肅貪行動方案」並付諸實施，前者行政革新的目標在建立廉能政府，並以「廉潔」、「效能」、「便民」為革新的三大要求；後者肅貪行動方案的目標在檢肅貪瀆、澄清吏治，使公務員不敢貪、不能貪、不願貪、不必貪，以提昇政府清廉形象，本院為配合執行肅貪行動方案，採取措施分別概述如下： ?（一）設置政風檢舉專用電話、信箱、傳真機及網址，對檢舉人身分予以保密，檢舉方式（口頭或書面均可）如下：　　１、專線電話：（0七）三四六八00八。　　２、信箱號碼：左營郵政第173號信箱。　　３、傳真機：（0七）三四六八00八。 ４、email:geo@isca.vghks.gov.tw。（二）成立政風督導小組，由副院長為召集人，各一級單位主管為小組委員，並由政風室為秘書單位，每半年定期召開小組會議一次，必要時得臨時召開會議，研討防弊措施。  貪瀆案件檢舉獎金給獎標準法院判決情形及給獎金額(新 臺 幣 )十五年以上有期徒刑、無期徒刑、死刑?四百五十萬元以上至六百萬元十年以上未滿十五年有期徒刑?三百萬元以上四百五十萬元未滿七年以上未滿十年有期徒刑?二百萬元以上三百萬元未滿一年以上未滿七年有期徒刑?一百五十萬元以上二百萬元未滿（請參閱獎勵保護檢舉貪污瀆職辦法） （四）透過各種集會機加強宣導員工對「請託關說」、「飲宴應酬」及「贈送財物」等應注意事項，有關規定如下：１、???請託關說：事件界定(1)涉及違法。 (2)可能對機關業務產生不當影響之虞者。處理方式(1)接獲書面或口頭請 託關說事件人員， 應將事實簽報其長官，並知會政風室。 (2)政風室獲知前情後，應製作「請託關說 事件紀錄表」陳請首長核閱後逐案建檔。 １、???