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- 2016-06-29 发布于江苏
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人员要求
总经理职责
a. 认真贯彻国家有关质量工作政策法规,全面负责公司的经营与管理,建立全面质量管理,对本公司生产加工产品质量及服务质量负责。
b. 作出管理承诺,制定公司质量方针和质量目标,并以文件的形式批准发布,采取有效措施保证各级人员理解质量方针和目标,并坚持贯彻执行。
c. 负责建立经营组织机构,并聘请负责人,包括质量管理相适应的运行机构,确定各部门的职责和权限。
d. 负责公司质量管理文件的审定、批准、颁布。
e. 负责质量管理的建立和有效运行,主持管理评审,确保质量管理的持续改进。
f. 以顾客为中心,增强顾客满意为目的,确保顾客的要求予以满足。
g. 对公司发展方向战略策划负责。
质量管理部门负责人职责
a.在总经理的领导下,负责组织企业质量管理体系的建立、实施、保持、改进及审查工作,确保质量方针的落实及质量管理目标的实现;
b. 负责组织贯彻国家有关产品质量工作的方针、政策、法规、执行本公司有关质量管理规定;
c. 组织各部门开展质量管理、质量检验、计量确认等工作,制定和完善公司产品质量检验制度,并组织实施。
d. 负责对有关领导及相关部门及时传达产品质量信息和对不合格产品评审的归口管理,在发生重大质量事故时,及时报告总经理。
2.3化验室负责人
a.协助质量管理负责人落实企业质量管理体系的实施、保持、改进及审查工作;
b. 领导本部门开展质量管理、质量检验、计
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