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孙婉琳简介_孙婉琳简历-中国讲师网
训管理、TTT、传统文化、职业素养
擅长领域：
培训管理 | 商务礼仪 | 职业心态
金融保险 教育培训 机械制造 汽车业 酒店宾馆
2014我是好讲师“最佳创新奖讲师” “全国百强讲师”、 国家高级人力资源管理师、国家二级企业培训师、中和基石国际教育科技有限公司合肥分公司HR导师、某大型国企内训师导师、课程开发大赛导师。
从事人力资源管理工作12年,财务管理工作8年，兼职从事宣传工作。有着企业管理丰富实战经验，精通ISO10015培训管理体系，指导主持开发120多门课程，多次应邀担任企业内训师评聘、比赛评委以及课程开发大赛评委。兴趣广泛，擅长写作演讲，多次在集团公司演讲写作比赛获奖，文学作品曾在安徽省级报纸《新安晚报》发表。由于家学渊源，爱好传统文化，深入研究戏曲多年。
在企业就职主要业绩
1.在公司开创先河策划并实施“研发人员技能大赛”“导师拜徒制”，这两项均为首创，这些年来一直被兄弟单位借鉴、沿用至今已10年。
2.在公司主持开发涵盖所有研发类新知识员工应知应会课程，包括三个模块十二门课程，课程开发人员为7个部门领导与骨干员工，该课程为研发人员培养奠定坚实基础，连续使用8年。（每两年改版一次）
3.在公司打破事业部新员工培训课堂授课的单一模式，采取NUM流程体验、汇报演出、游戏等形式开展新员工培训，既加深学员对课程的理解，有寓教于乐。累计培训新人3000人次
4.在公司首创引入知识管理，打破公司年度开发研发类课程72门的记录。
5，在公司首创教师培养导师制，以其独有的专业性、实操性深受学员好评
6.在公司首创批量项目推进模式开展课程开发
7.进行设计研发人员成长路径课程体系与课程开发。
安徽江淮集团、安徽江淮汽车股份有限公司、座椅有限公司、芳竹教育集团、中和基石教育科技有限公司……
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