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对新常态下做好基层央行思想政治工作的研究 【摘要】思想政治工作是统一思想、凝聚人心、化解矛盾、提升士气的基础性工作，对和谐发展有着重要意义。当前国家和社会经济已步入新常态，思想政治工作也出现了许多新情况、新问题。基层央行应研究新常态带来的种种挑战和变化，积极探索创新思想政治工作方式方法，使基层央行思想政治工作适应新常态，不断焕发出勃勃的生机和活力。 【关键词】基层央行 思想政治 新常态 研究 思想政治工作是我们做好各项工作的保证，它通过教育人、培养人，解决人的思想、观念和政治立场问题，来调动人的积极性和创造性，更好地为完成既定任务和目标服务。在新常态下，基层央行开展职工思想政治工作，应以践行党的群众路线教育实践活动为基础，落实好中央从严治党、从严干部管理的新要求，积极适应经济发展新常态，在创新方式方法上找突破，在人文关怀和心理疏导上下功夫，使思想政治工作做活，做细，真正把干部职工的智慧和力量凝聚到履责效能上来，真正发挥好思想政治工作的积极作用。 一、立足当前，着眼长远，做到“六个”创新 （一）准确定位，着力在理论上创新 新常态下，在深化改革的大形势中，要把意识形态工作当作一项重要的工作来抓，“能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力”。对意识形态工作必须一刻也不放松，把意识形态工作牢牢掌握在手中，不断巩固马克思主义在意识形态领域的领导地位，巩固全国人民团结奋斗的共同思想基础。对我们来说，用科学的理论武装头脑，掌握辩证唯物主义的观点和方法，这是我们做好人民银行思想政治工作的前提，又是我们思想政治工作优质高效的保证。在思想政治工作中，我们要把邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和中华民族伟大复兴的中国梦贯穿到工作之中，作为工作的指南和引领。把理论创新作为思想政治工作创新的基础，用理论创新推动理念创新、管理创新、思路，达到工作的创新。 （二）适应形势，着力在观念上创新 思想观念是行为的先导，培养创新观念是做好工作的关键。新常态下，思想政治工作不能墨守成规，要使创新成为思维模式。要创新就要改革，要使职工适应改革大潮，做改革的助推者，不做改革的绊脚石。 （三）把握脉搏，着力在内容上创新 要做好思想政治工作，必须与时俱进，准确把握时代脉搏，顺应时代发展趋势。基层央行开展思想政治工作，也要积极适应新常态，在内容上不断探索和创新。首先要强化中国梦的宣传教育。用中国梦凝聚共识，统一思想，引导干部职工将个人的进步成长幸福与实现中华民族伟大复兴的中国梦紧密联系起来，要敢于担当，不负时代，不辱使命。其次要加强社会主义核心价值观教育。把培育和弘扬社会主义核心价值观作为凝魂聚气、强基固本的基础工程，作为一项根本任务抓紧抓好。要通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成等，使社会主义核心价值观外化为精神追求，内化自觉行动。再次要弘扬正能量。要讲好中国故事，传播好中国声音，阐释好中国特色。引导干部职工学习宣传先进人物和先进事迹，提升个人道德修养，弘扬社会正气。 （四）讲求实效，着力在方法上创新 首先要在创新思想政治工作办法上下功夫。一方面，从精神上教育职工，用曲江等先进人物和身边好人好事来教育引导职工，感动职工。另一方面，要关心职工生活，提高大家的“组织存在感”。经常与职工谈话谈心，了解他们的工作、生活和家庭情况，及时解决职工工作和生活中的困难和问题，让职工感到有归属感。通过解决职工的福利待遇、晋升晋级、职称评审等群众关心的问题，进一步增强职工的主人翁意识。再一方面，注重与职工的互动沟通和交流，把开放式思想教育作为思想政治工作的重要切入点。 （五）快捷高效，着力在机制保证上创新 基层人民银行思想政治工作要充分发挥其效能需要一个良好的机制环境。必须实现以下三个方面的机制创新，才能收到良好的效果。一是领导机制。必须建立责、权、利相统一的领导机制；二是预警机制。必须建立反应敏捷、运转高效的预警机制，增强工作的预见性和主动性，从而保证及时地掌握舆论动态；三是信息反馈机制。及时把握基层人民银行员工的思想动态和心理动态，及时捕捉带有倾向性、苗头性的问题，力争把问题解决在萌芽状态。 （六）以人为本，着力在强素质上创新 面对新形势下，思想政治工作者要进一步加强政治、思想素质和作风建设，各级政工干部要强化政治意识、责任意识。严格遵守纪律，做到忠诚、干净、担当。要落实思想政治工作“三贴近”原则，紧密结合人民银行改革发展实际和职工的思想实际，扎实开展各项工作。同时，思想政治工作者要加强业务的学习，努力掌握新知识、提高分析新问题，解决新问题的本领。成为做思想工作的行家里手。提高思想政治工作的效能，真正发挥政治工作的服务保障作用。 二、体现人文关怀，注重相互理解和感情投入 思想政治工作是做人的工作，新形势下思想政治工作，还要从关心人、体