规章制度安全生产责任制 .docVIP

附件1：规章制度、安全生产责任制、 安全检查制度 第一条 为了及时了解采石场安全生产情况,发现和消除各类安全隐患，督促安全生产规章制度的落实，制止违章指挥和违章作业行为，预防工伤事故和职业病的发生,促进采石场安全生产工作,根据有关法律法规要求和本采石场安全生产的实际需要,制定本制度。 第二条 本制度适用于本采石场各部门。 第三条 安全生产检查的内容： 一、从思想和管理方面入手，严格落实查思想、查制度、查纪律、查现场、查安全设施等“五查”制度。 二、检查安全技术措施执行情况。 1．设备的安全装置和工业卫生设施是否良好。 2．安全操作规程、制度的执行情况。 3．整改意见落实执行情况。 4．个人劳动防护用品的正确使用情况。 5．工作地点和生产组织情况是否符合安全要求。 第四条 安全检查的方式 一、安全检查实行三级(场部、班组、岗位)安全检查制。 1．作业人员上下班前都要对自己的工作场所和设备的安全情况进行自检。 2．班组每周组织一次安全检查。 3．场部每月组织一次安全检查。 二、采石场根据需要和季节特点组织专项安全检查。 三、积极配合上级有关部门对本采石场进行安全检查。 第五条 检查要认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。坚持在生产过程中发现问题和解决问题。坚持检查与整改相结合。 第六条 现场安全管理人员实行每天值班巡查。及时排除各种危险征兆，并做好安全生产日记。对所有隐患都必须立即整改，不得拖延。一时无法解决的，应即时报告矿长并制定整改方案和计划，限期解决，同时还要制订应急措施以防意外。 安全教育和技术培训制度 为提高本采石场员工的安全素质，防止伤亡事故，减少职业危害，特制定如下员工教育和培训内容： 一、矿长 (包括安全管理人员)必须在接受安全监督管理部门的安全资格培训、经考核合格取得安全资格证后方可任职。 二、其他管理人员每年由矿长或安全管理人员对其进行不少于20小时的安全教育。教育的内容包括劳动安全卫生法律法规、矿山安全技术、岗位安全职责、安全文化知识、有关事故案例及事故应急处理措施等事项。 三、采石场工人的安全教育由矿长和安全管理人员对其进行，每月累计不得少于8小时。对新工人要进行三级安全教育(矿长、安全管理人员、班组长)，三级教育时间不得少于40小时，职工安全教育内容包括思想教育、纪律教育、安全技术知识、安全操作事项、有关安全规定、安全生产历史、事故案例等。 四、从事矿山各种机械设备操作的人员必须经过培训；从事爆破作业的人员，必须经过公安部门的培训考核，持证后方可上岗。 五、班前班后会必须交待安全注意事项，讲评安全生产情况，并做好安全生产日记。 六、采石场要有针对性地对工人开展安全生产教育，利用各种形式开展安全生产宣传活动。危险地段或重要事项必须设置安 全警示标志，以引起人们注意。 生产安全事故管理制度 为防止和减少生产安全事故，根据《安全生产法》和《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规要求，结合本矿实际，特作如下规定： 一、事故发生后，事故现场有关人员应当立即向负责人报告；负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告事故现场有关人员事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告 三、事故发生后，采石场和有关人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，不得破坏事故现场、毁灭相关证据。 四、严禁迟报、漏报、谎报或者瞒报事故，因此而造成后果的要依法追究有关人员的责任。 五、出现事故先兆和重大未遂事故时，事故发生班组应及时向矿长或安全管理人员进行报告。 安全生产档案管理制度 为规范本采石场安全生产档案资料的管理，特制定如下规定： 一、安全生产档案工作由专人负责。 二、应当归档的安全生产资料： 采石场管理机构及人员档案；安全设施“三同时”资料；企业主体责任资料；安全标准化资料；采石场各类地质技术资料、图纸；安全生产教育和培训档案；安全生产投入档案；事故应急救援预案档案；采石场日常安全检查档案；安全生产隐患排查治理档案；安全生产会议档案；行政执法文书档案；上级发文档案；企业发文档案；与有关单位签订的合同、协议书；安全生产工作计划、总结、统计报表等。 三、档案保管：使用专用柜具存放档案，由专人保管。 四、档案的借阅 1、本采石场员工因工作需要经矿长批准后可以借阅安全生产档案资料。 2、对借阅的安全生产档案资料不得任意涂改、损毁。 五、档案名称、分类及编号应简明扼要，要求能充分表达档案的内容和性质。档案应编制“档案分类表”，以便查阅。 六、安全生产档案的保存期限应依根据资料的具体内容和部门的性质予以确定，一般性安全生产文件和资料，原则上应保存三年以上。 安全生产奖惩制度 一、根据国家安全生产有