2016保健科工作质量考核标准.docVIP

保健科工作质量考核标准 考核内容 应得分 评分标准 实得分 一、行政工作 20分 认真执行医院各项规章制度，积极参加医院各种会议和活动，服从院科两级领导，政令畅通，各种文件资料保存完整，及时传达院级各种会议精神。 3 查活动记录 查文件数量 查会议记录、少参加一次扣1分 少一份文件扣1分 未传达会议精神不得分 月计划、周安排；工作落实情况登记。 3 查资料、无周安排不得分无落实登记不得分 不迟到、早退、串岗、脱岗、合理安排周休，不在工作时间内进餐、闲聊、干私活。 3 工作巡查，发现一次扣1分 科内团结、工作协调、无争吵。 2 工作巡查，争吵一次不得分 科容科貌整洁、主动服务、文明接诊、耐心解释、接听电话文明用语。 2 科内不整洁，解答不耐心不得分 服务零投诉，做到告知服务。 3 查医务科投诉登记本，发生一次不得分 有科室业务计划，总结 2 无计划，总结不得分 有科室工作人员工作质量考核标准，每月进行考核。 2 无标准不得分、无记录不得分 儿保科绩效考核 考核内容 应得分（80）分 考核标准 实得分 新生儿两病筛查率95%，新生儿听力筛查70% 10 看报表低10%扣3分 　 负责托幼园所卫生保健管理，每季度下园1次，每季度召开例会1次。 5 工作日志、查记录、工作巡查，未落实不得分，集体儿童体检≥2000人/年，每下降5%扣1分 　 负责完善托幼机构督导检查资料，有针对性开展儿童常见病、多发病、季节性传染病的群防群治、紧急预防，制定工作方案和措施。 10 少一例扣一分 　 负责落实乡镇卫生院相关的表、卡、册的填写情况，宣传儿童保健知识。做好高危儿筛查、登记、处置、转诊记录。 15 查看乡镇卫生院开展工作，查母子保健系统，缺一项扣5分 　 儿童系统管理率：80% 10 查看母子保健系统，随机电话抽查查、看资料，每项3分，每下降1%扣0.2分 　 新生儿建册率：85% 按照2011年规范管理频次85% 新生儿访视率80%，满月检查率：90% 收集、核对、汇总、上报妇幼卫生统计信息资料工作，做好五岁以下死亡调查工作 5 缺一项扣1分 　 掌握县围产儿死亡及5岁以下儿童死亡率，登记上报并认真填写儿童死亡报告卡及时并组织评审，做好本县围产儿死亡讨论的组织工作 10 查看资料及报表，缺一项扣一分 　 与儿童保健、三基培训有关的培训资料； 10 缺一项扣3分 　 配合临时工作 5 不配合扣五分 　  妇保科考核标准 考核内容 应得分（80）分 考核标准 实得分 20% 5 查孕妇档案，低5%扣1分 　 10 少一例扣一分 　 42天体检意义 15 查看妇产门诊开展工作，查资料，入户调查缺一项扣5分 　 20%；产前筛查50% 10 入户调查，查看资料，每项3分，每下降1%扣0.2分 　 98%，高危检出率大于8% 住院分娩率：100%，高危管理率100% 产后访视率80%，产后42天母子体检率：70% 收集、核对、汇总、上报妇幼卫生统计信息资料工作，做好孕产妇死亡调查工作 5 缺一项扣1分 　 10 查看资料及报表缺一项扣一分 　 10 查看资料及报表，缺一项扣一分 　 10 缺一项扣3分 　 5 不配合扣五分