共青团基层工作建设建议课题.pptVIP

共青团基层工作建设建议 目 录 一 建立共青团职业学习培训体系，实现团组织的自我教育功能 二 2二 不就团务团，实现团工作的自我发展功能 三三 创新共青团管理机制，实现团组织科学有效的自我管理功能 四 加大机关团干部队伍建设力度，实现团干部队伍的自我更新功能 目前的团干部队伍中存在重学历轻团务、重经济轻理论、重活动轻文化等现象，轻视理论的功用，又不注意在实践中加以运用，在运用理论分析、解决实际问题的能力上显得比较薄弱。同时团干部培训工作中也存在培训工作缺少规划，重点不够突出；培训资源短缺，手段较单一，工作缺乏科学的考评指标等问题和不足。建议按照新时期党中央对青年干部教育培训的要求，加强团干部培训的制度建设和管理，优化团干部教育培训的结构，创新团干部教育培训的方式。 一 建立共青团职业学习培训体系，实现团组织自我教育功能 研究制定一套符合团干部未来长远发展的培训体系 建议党组能否广开渠道，帮助更多的团干部深入基层、企业、农村、学校进行实践锻炼或挂职锻炼。带着课题，带着任务下去工作或调研，真正把基层的实际情况摸准、摸透。 目前的团工作，我们应该脱离只在共青团组织中开展共青团工作的惯性，不应该单以团中央布置的工作和长项工作来做，而忽略了团组织自身发展的需求，忽略了青年发展需求。我们应该主动出击，胸怀全局，吃透省情、社情，当好省委省政府与基层、企业与企业