敬业度,调查.doc

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敬业度,调查 篇一:员工敬业度调研问卷 华大基因 2011年度 员工敬业度调研问卷 2011年7月 本次员工敬业度调研由华大基因委托怡安翰威特咨询公司 – 一家全球性人力资源管理咨询公司 – 独立组织进行 1 于您顺利完成问卷。 在此,我们衷心感谢大家所付出的时间以及所提供的宝贵意见! 1. 我们坚信员工意见能够为公司创造价值。随着公司的不断发展和取得成功,员工的积极参与和 发表意见对公司来说将愈发重要。因此,我们希望建立这一双向沟通的渠道并就一系列的问题征求您的看法。 2. 本次调研邀请您针对部门、工作状况、工作环境等诸多方面发表您真实的看法和建设性的反 馈。请根据您自己的实际想法进行回答,不必受他人所影响。您的意见对华大的发展与员工的成长非常重要,将直接影响到华大的相关体系、政策的制定。 3. 答案无对错之分。请选择最能表述您真实看法的选项。如果您不了解某一个问题或觉得这个问 题与自己无关,可以跳过此题。 4. 这次调研是不记名的。问卷答案绝对保密。您的答案将直接提交给怡安翰威特公司。公司内部 的任何员工均不能查看其他员工填写的答案。 5. 如果您在完成问卷的过程中对任何有关调研内容、流程、保密性的问题,或希望对调研问卷发 放或回收中出现的任何违规行为进行投诉,可致电020或发邮件至 chinainsight@,与怡安翰威特咨询公司项目协调员联系。 6. 问卷选择题答案说明: ? “完全不同意”:本题的陈述与您观察到的现实情况和个人感受完全不一致,您完全不同意 本题的陈述; ? “不同意”:本题的陈述与您观察到的现实情况和个人感受基本不一致,您基本不同意本题 的陈述; ? “略有异议”:本题的陈述与您观察到的现实情况和个人感受存在差异,但您倾向于不同 意; ? “略微同意”:本题的陈述与您观察到的现实情况和个人感受存在差异,但您倾向于同意; 2 ? “同意”:本题的陈述与您观察到的现实情况和个人感受基本一致,您基本同意本题的陈 述; ? “完全同意”:本题的陈述与您观察到的现实情况和个人感受完全一致,您完全同意本题的 陈述。 3 请您回答下列问题,以便帮助我们确定不同的员工组别是否具有相同或不同的观点。您的答案绝对保密,这些信息不会用于把您个人和您的回答加以联系。 请注意:怡安翰威特公司不单独汇报任何人数少于10人的员工类别的调研结果。 1.请选择您所在的部门 1年至2年 2.请选择您所属的层级 3.请问您在公司工作的时间 6个月以下 7个月至1年 4 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 2 3 4 5 1 2 3年至5年 6年至10年 11年及以上 4.请选择您的年龄区间 25岁及以下 26岁至 30岁 31岁至35岁 36岁至40岁 41岁至45岁 46岁及以上 5.请问您的学历 研究生及以上 本科 大专 高中及以下 6. 请问您的性别 男 女 1 2 3 4 1 2 5 篇二:员工敬业度调查问卷 完整 员工敬业度调查问卷 一、公司 1.我不会轻易离开本单位 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 2.我愿意向正在找工作的朋友推荐本单位 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 3.单位能激励我发挥最佳业绩 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 4.我从来没有考虑过离开本单位 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 5.如果有机会,我将向单位以外的人员介绍在这里工作的益处 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 6.单位能够激励我付出额外的努力,以帮助其取得成功 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 7.我能从自己的工作中体验出一种成就感 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 8.我可以选择如何最合理地完成工作 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 9.我的工作具有一定的挑战性,能够充分运用我的知识与技能 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 10.若有一些重大的事情会影响到我的工作,经常会有人征求我的意见 A.完全不同意 B.不同意 C.略有异议 D.基本同意 E.同意 F.完全同意 11.我能在工作与生活之间保持适度的平衡 A

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