工商局长在XX年政治业务培训动员讲话.docVIP

工商局长在XX年政治业务培训动员讲话 值此之际，首先我向今今天到会同志们拜一个晚晚年！致以诚挚的问候和和崇高的敬意，祝大家新新年快乐、万事如意！ 同志们，刚刚过去的一一年，是具有重大意义的的一年，也是我局锐意进进取的一年,全局各项事事业协调健康发展，不断断推进的一年。全局人员员素质有了很大的提高，，三个文明建设也卓有成成效。各项事业进入了一一个比较好的、比较快的的发展阶段。这些成绩的的取得，与全局广大干部部职工的艰苦努力是分不不开的。在此，我表示衷衷心的感谢！ XX年，，是在全省工商系统全面面开展“行政执法建设年年”活动的一年。我们面面临的工作任务更加繁重重和艰巨。我们一定要认认清形势，振奋精神，团团结奋斗，不断增强做好好工作的责任感和紧迫感感，以饱满的工作热情，，百倍的努力，完成今年年的各项工作任务。我们们目前的任务是搞好这次次的冬训。加强干部学习习培训工作事关全局、事事关长远，已经越来越成成为新时期工商行政管理理应对各种挑战的一项重重要举措。下面结合近年年来我局冬训工作的实践践，谈些粗浅看法，也算算是一次简要动员。 当前，我局面临着一系系列新情况和新挑战，队队伍素质建设已成为应对对新情况、新挑战的决定定性因素。尤其是在管委委管理体制调整,我们监监管区域扩大后，作为监监管旅游市场、维护经营营秩序、履行执法职能的的主体，应当有危机感和和紧迫感，为解决这一矛矛盾，我们首先要确立三三种学习新观念 二是树立素质教育的观观念。这次冬训,就是要要坚持以自学为主，注重重渗透性、养成型的学习习，确立学习书本知识和和实践知识相统一的大学学习观，改变过去冬训专专家授课、灌输的培训模模式，改变“为学习而学学习”的状况，更重要的的 是要培养能力，将所所学的知识内化为全面素素质，包括道德的、政治治的、业务的、理论的以以及实践的等等多方面的的素质。培养同志们学习习的能力、理论和实践相相结合的能力、接受新观观念新事物的能力，尤其其是探索思考并解决新问问题的能力。过去的冬训训，方式方法呆板,效果果不明显。今年的集中培培训,不是以灌输政治业业务知识，而在于培养如如何提高学习,这次政治业务培培训学习，采取集中辅导导与分散学习相结合，实实地参观与理论学习相结结合，学习与考核相结合合的方法进行，共分六个个阶段，具体内容见培训训通知。 树立终身身学习的观念是时代的必必然要求。现在已步入信信息化时代，新知识、新新事物、新理论层出不穷穷，知识更新周期越来越越短，不学习就会产生““知识恐慌”、“本领恐恐慌”，甚至被社会所淘淘汰。就目前整个分局来来说，由于大部分基层所所,工作、生活在山上，，对外面的世界了解不多多，对新情况、新事物缺缺乏敏感性，不少同志还还存在着“一次学历教育育保终身”等错误的认识识，对自身的素质缺乏危危机感；学习培训工作尚尚存在“一头热”的现象象。对这个问题，应引起起每个在座的足够重视，，要充分利用这次冬训机机会，提高自己的综合素素质，把这次学习教育作作为一种个人需要和基本本素(室室)所要根据自己的实际际情况和岗位需求，抓紧紧制定长远的学习计划，，确定自已的长远目标，，做到有计划、有步骤地地学,以提高适应工作岗岗位的需要。 国家工商总局王王众孚局长指出，没有针针对性和实效性的培训，，就是形式主义，是一种种浪费。因此，在制定这这次冬训计划时，无论是是学习培训的内容、还是是时间的按排，都比较符符合形势要求、组织要求求、岗位要求和具体操作作的要求。冬训学习到底底学什么，目前局里已制制定了一个总的框架，但但没有具体的界定。由于于每个人的岗位特点、文文化水平、兴趣爱好不尽尽相同，所以没有千篇一一律的圈定，以防出现““过剩”或“饥饿”的现现象。以往的冬训采取统统一安排、统一形式、统统一内容的“圈养”模式式，目的是便于管理，方方便考核。但这种“圈养养”方式往往容易出现““营养不良”和“囫囵吞吞枣”的两种偏向。一些些人迫切需要某些方面的的知识，却因未统一安排排，造成“营养不良”；；一些人因对部分统一安安排的理论知识无兴趣，，只好“囫囵吞枣”，勉勉为其难。所以我们在这这次冬训内容上，一改过过去的“圈养”为“放养养”，在圈定部分必学内内容之后，给同志们一个个选择学习内容的自主权权，从而激发学习的兴趣趣和积极性。根据目前我我们局的人员的现状和业业务工作的实际，我们本本次培训要坚持“两个面面向”： （一）坚持面面向复合型人才的培养。。当前，我们局亟需高素素质的复合型人才，而实实际情况却是：我们的工工作人员整体素质不高，，不能适应新形势发展的的需要，市场监管和执法法办案方面人才缺泛问题题相当突出，使我们面临临着职能实现和景区各项项工作发展的严峻考验。。所以，我们要大力加强强复合型人才的培养。目目前，通过培训和自学，，注意如下两