部队党委常委、部门首长XX年述职报告.docVIP

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部队党委常委、部门首长XX年述职报告XX年述述职报告 XX年,在在党委的集体领导下,我我团结带领司令部的全体体党员干部,围绕贯彻落落实科学发展观这条主线线,按照自己的工作职责责和工作任务精心理清工工作思路,细致安排工作作规划,积极配合班子整整体,扎实实施具体工作作,使自己分管的各项工工作进展的井然有序,较较好地完成了上级交办的的各项工作任务,为团队队全面建设快速、健康、、有序发展做出了贡献。。就我个人而言,并无惊惊天之言,也无动地之举举,只是兢兢业业、做了了一些平淡无奇的工作。。我本人也并无过人之处处,只是干了应该干的事事,尽了一个常委、部门门首长的职责。下面就一一年来的思想、学习、工工作、生活情况述职如下下 一、 取得的成成绩 1.加强学习,,强化一个“真”字。 XX年我加强了理论论学习,不断提高自己的的理论素养。在工作中利利用一切机会学习。在学学习的时间上注重一个““钻”字,在学习的范围围上体现一个“广”字,,在学习的内容上强调一一个“深”字,在学习的的运用上突出一个“活””字。致力于解决预备役役部队的各种复杂问题,,自觉加强政治理论特别别是科学发展观、十六届届六中全会精神的学习,,通过网络、书刊和报纸纸学习其他单位的先进经经验和相关专业知识,发发挥“拿来主义”精神,,在学用上找准结合点,,不断提高政治理论水平平和指导工作实践的能力力。 2.坚坚定信念,做到一个“信信”字。 3.身体力行行,常念一个“带”字。。 4.要求求部属,坚持一个“严””字。 二、 存在问问题 1.学习方面存存在差距。一是与“用科科学的理论来武装头脑””的高度有差距, 自我我感觉学习缺乏系统性、、组织学习缺乏经常性。。二是同“与进俱进”的的思想有差距, 思想解解放不够、创新意识不足足。三是与“务实高效””的工作作风有差距。在在“快、深、严、实、韧韧”字的体现上还不够。。 2.在工作上有时时存在着不扎实、不细致致、不深入的问题。在日日常业务工作中有时存在在着满足于现状,上面布布置什么就干什么,工作作方法平平踏踏、照抄照照搬的现象。有时工作不不够刻苦,工作不够深入入,精力和能力没有百分分之百地发挥,“脑勤、、嘴勤”做得比较好一点点,“手勤、 腿勤”做做得差一点。 3.思思想上还不够解放,领导导艺术和方法还欠缺。感感到自己是部门首长,不不能决定任何事情,也没没有什么权利,使得在一一些工作的安排、落实上上和解决一些问题上不够够大胆、主动,缺乏魄力力,处理问题不够果断。。深入基层调查研究、协协助解决问题的次数也比比较少。 4.参谋作作用有时不明显。协助军军政主官在解决落实一些些重大事项和全盘工作上上出谋划策不够,这主要要与自己阅历浅、知识面面窄有关。 努努力方向 1.当热爱爱学习的表率。 对待学习我认为为是认真的,明年我将更更加认真地对待学习。尽尽管自己年龄大,记忆力力不好,但我并不灰心,,要认真学习政治的、业业务的、政策法规的等等等内容。要认真做好学习习笔议,写好心得体会。。做到向内行学,不懂就就问,向书本学,不懂就就看,争做热爱学习的表表率,从而进一步拓宽知知识面,提高自己的理论论素质和业务水平。 2.当坚定信念的表率率。 3.当团结向上的的表率。 4.当务求实实效的表率。 总之,明年的努力力方向是在团党委的正确确领导下,把各项工作谋谋划好、完成好。 本文文标题:部队党委常委、、部门首长XX年述职报报告       and style rectification activities revealing implementation plan stage also ask questions does not exist a lot of problems, such as the ideological and political quality, theoretical level, work stress and other aspects still can not fully meet the new situation and new tasks, mainly has the following several aspects:One is the theory of learning initiative, self-consciousness is not high. Often recent information submitted to the task heavier than or is writing material for reasons, not consciously take the i

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