实用职场英文写作教程Unit 3 Personal Statement.pptVIP

实用职场英文写作教程Unit 3 Personal Statement.ppt

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When you are going to apply for a job, no matter who you are, you will have to prepare for your CV. However, inevitably a good personal statement comes first at the top of your well-prepared CV. Chances are that if your CV is a self-marketing documents aimed at persuading the recruiter to interview you, then your personal statement is a critical part of making this happen. Therefore, it is worth taking enough time to compose your personal statement seriously and creatively. What Is a Personal Statement 个人陈述是个人简历(CV)中的重要组成部分,通常位于CV的第一部分,字数约50~150字左右。根据目的的不同,个人陈述(诸如用于大学申请、工作职位申请等)所涉及的内容、种类和写作方法也不尽相同。但所有的个人陈述都具有同一种功能,即使得读者继续读完你的CV,并且给读者一个你值得被考虑的理由。换言之,个人陈述是给预期雇佣者看的关于申请者的一份简短的个人综述,它应该可以帮助申请者从竞争对手中脱颖而出。因此,个人陈述的语言必须正式规范,精炼,切中要点,体现具体特色;切忌冗长拖沓,散漫,不着边际,泛话套话连篇。在人称使用上,个人陈述一般以第一人称为主,有时也可以使用第三人称或者不使用人称。 一个成功的职场个人陈述往往很好地解释了如下三个问题:①你是怎样的人?(Who are you?) ②你能为这个职位带来什么?(What can you bring to the position?) ③你的职业目标是什么?(What is your career aim?) Types of Personal Statements 根据职场中写作者身份的不同,可将其分为如下五类型: The Structure of Personal Statements 用于求职的个人陈述一般为一至两段文字,字数在50~150字为宜。标题即Personal Statement(有时也可省去);正文通常依次分为三部分内容:开篇迅速介绍你的背景信息(来自于哪里,有哪些职业经验,有哪些重要技能等),即简要综述“你是什么人”的问题;其次,介绍你能给这个职位,给公司带来什么(过往业绩,有何职业经历,处理人际关系等);结尾部分主要讲述你对于未来在这个职位工作的职业目标是什么。 总而言之,一篇个人陈述的主要结构是以上文提及的三个问题:①你是怎样的人?(Who are you?) ②你能为这个职位带来什么?(What can you bring to the position?) ③你的职业目标是什么?(What is your career aim?)为指导框架的。 1. 无学位毕业生求职个人陈述 无学位毕业生在英文中被称为“school leaver(s)”,通常包括中学毕业生、职业技术学校毕业生、中途退学或辍学的学生。由于这类学生不具备高等教育的学士学位、硕士学位以及博士学位,在申请求职工作时不应把重点放在过往工作的成就上,而应重点突出你在接受教育时期的学习情况和所学到的专业技能。 此外,根据工作岗位的描述要求,无学位求职者应如实呈现出①你选择在这个行业工作的原因,②你有哪些技能可以使你有资格申请这个岗位,③对于这份工作,你的目标是什么。客观如实地回答这些问题,将是一个好的开始。 3. 失业者求职个人陈述 要面对裁员失业这样的问题实属不易,但是处理得当的话,在申请新职位时也没有必要视之为障碍而躲闪回避。 这类申请者需要在个人陈述中侧重自己的工作史,把更多的信息写在求职信中,而这里只需要强调自己工作的正面成绩,并简短描述失业原因。 4. 事业中断者求职个人陈述 一个人暂停事业的原因很多,例如,育婴离职、计划旅行、或者长期生病等。这类求职者在个人陈述中应对自己事业中断前的工作进行说明,针对新的求职岗位陈述你所学到的所有有利于这份新职位的技能(可以为你加分),而将你中断事业离职的原因解释说明放在求职信当中,此处不必提及,以免冗杂,不着重点。 5. 职业变动者求职个人陈述 如果想要转换到其他工作部门或者其他行业,那么工作申请者就要考虑自己具有哪些可转移性的技能可以适应新工作的需

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