赤天化桐梓化工公司中级管理人员.docVIP

中级管理人员考核登记表 姓 名 付 国 单 位 生产技术部 年 度 2016年 贵州赤天化桐梓化工公司综合办公室制 2016年12月 姓　名 付国 性　别 男 出生年月 1983.8 民　族 汉 政治面貌 中共党员 学历(学位) 工程硕士 现任 职务 生产技术部副部长 任现职时间 2015年4月 分管主要工作 生产工艺技术管理、研发管理 述职报告 一、履责及工作任务完成情况 本人严格履行生产技术部副部长职责，在工艺技术管理、技改技措、工艺设计、研发项目管理等方面，完成了各项任务，取得了较好的成效，主要如下： 1、工艺技术管理方面 （1）、进一步完善工艺基础管理工作。强化工艺检查工作，修订工艺检查细则和考核细则，每月定期进行检查打分，提升了车间基础管理工作。 （2）、强化成本意识。为了进一步降低生产成本，保障装置安稳运行，进一步完善了工艺单项考核细则，突出各单位长周期考核，将部门管理、车间操作和生产管理工作量化到消耗指标上，每月进行经济责任考核，一定程度上降低了生产成本。 （3）、针对仪表联锁管理制度存在较大缺陷，组织修订标准，明确各相关单位的职责，建立仪表联锁切除、投用和变更登记管理制度。 （4）、为了进一步提高车间周一白班工作的质量，编制了备用设备登记制度，将备用设备管理责任分级落实到人，大幅度减少了因备用设备投用不起造成的生产问题。 （5）、严格工艺指标控制，组织修订A类指标，每月进行统计和考核，确保装置安稳运行。 （6）、年初针对安全环保问题，编制排渣方法和细则，牵头组织车间进行专项排查，组织评审工作，排查大小隐患1400多条，大部分在平时和大修时进行消除。 （7）、根据公司安排，组织2016年技改技措项目评审工作，正在进行收集，并同上半年收集的项目在年底进行评审。 （8）、强化工艺统计工作质量，保障统计数据真实性。完善生产技术部统计职能，注重生产数据来源与关联，分析生产数据变化原因，提出针对性措施。 （9）进一步完善能源管理制度，加强用煤、用电能源统计与管控，提高资源利用率。 （10）、认真审核车间开停车方案和三废排放方案，组织修订操作规程和流程图，编制催化剂装填和升温还原方案。 （11）、加强循环水量调控管理，利用便携式流量计对主要单元循环水进行测量，合理优化，节约循环水量，保障末端水冷器正常运行。 2、技改技措方面 （1）、深入对甲醇系统热量平衡进行研究，提出甲醇合成系统并联水冷器，降低甲醇循环气热量，通过利用赤水闲置设备，甲醇合成循环气温度同等负荷条件下，下降8℃；组织甲醇合成催化剂装填方法改良，第一层改为布袋装填，降低合成塔阻力。 （2）、提出并组织完善合成氨液氮排放循环升温换热系统，确保投用合格，解决了冷火炬结冰堵塞的安全隐患。 （3）、进一步解决硫回收尾气堵塞问题，提出入口换热器改为出口加热器改造方案，并组织实施。 （4）、通过流程优化，将气化密封水换热器作为气化密封水和氨醇洗涤水公用的换热器，解决了原氨醇洗涤水换热器无法及时修复延误开车进度的问题，使得氨醇换热器处于备用。 （5）、编制合成氨变换催化剂改为预硫化变换催化剂的评估报告，取消了初次开车硫化时间，消除了硫化时气化炉低负荷工艺气放空30小时造成的损失和带来的环保风险。 （6）、组织热电除灰空压机至仪表空气总管的管径扩容改造，并组织吹扫和投用；空分停运时仪表空气压力达到0.56MPa，相比改造前提高了0.2MPa，解决了空分停运仪表空气不足的问题。 （7）、针对循环水系统节能问题，负责水轮机、高效水泵等多项改造前期工作，根据公司生产经营情况可以付诸实施。 （8）、针对车间提出变换汽提气相换热不足的问题，提出E2110改造方案，初步实验并联板换，并设计换热器，从根本上解决换热不足的问题。 （9）、组织编制气化闲置设备E1302替换氨醇E2111的工艺技术方案，并进行论证和评估，实施后大幅度缩短了氨醇变换开车时间。 （10）、积极配合公司细渣干渣工程项目，组织设计配套蒸汽管线，编制吹扫和试车方案，参与吹扫和试车工作。 （11）、组织公司配管设计及审查工作，完成重点技改配管项目5项。 3、科技研发管理方面 （1）、完成桐梓化工高新技术企业申报所需相关资料，公司已获得高新技术企业认定。 （2）、组织发改委、省科技厅、遵义市科技局资金补助项目申报4项，获得发改委资金补助50万元，获得科技厅资金补助20万元（正在签订项目合同），获得桐梓县知识产权补助资金7000元。 （3）、完成贵州省经信委资金补助项目验收材料编制和验收答辩工作，完成遵义市科技局三个科技资金补助项目验收材料编制工作，完成股份公司两个科技厅资