日本企业制度的法律体系及其法规.pdfVIP

. 。 合计平均为9 1 肠 两 次右油 机 , 日本通货 胀 率较低, 故 除 危 时期外 膨 。 日本企业 职 工 实际收入 一 直是上升 的 二 是工 资上升 幅度一 般低于 劳动 。 生产 率上 升 幅度 1 9 5 2 一 1 9 6 5 年 日本 按不 变价计算 的人均 附加价值上升 . 。 率为 9 肠左右 , 而 同期按现价计算 的工 资上 升 率 仅为8 9 肠 三 是职工 。 收入 中奖金 的比例一 般在 51 一 20 肠 左右, 但大企 业 的奖金 比例较高 四 是 日本企 业 职 工 收入 随企 业 规模不 同而 有所不 同, 资本金在 01 亿 日元 以 上 企业 与01 曲万 日元 以下企 业 的职 工平均工 资的倍率 , 如表 4 所 示 , 在 、 、 . 、 . 、 . 1 0 5 2 年 1 0 6 5 年 1 。。o 年分 别为2 1 1 4 1 5 倍 , 差 别虽 然有所 缩小 , 。 差 距 明显 金差距 显 的 要原 因之 一 是 企业 金 。 但 仍然 薪 明 重 大 奖 发得 多 . . 五 是如前所述大企业 经 营者 ( 董事 ) 与职 工 收入 的 比例一 般为2