企业研发团队内部技术知识转移的过程机理与途径研究.pdfVIP

第 9 卷第 2 期 Vo l. 9 No.2 管理学报 2012 年 2 月 Chinese Journal of Management Feb. 2012 企业研发团队内部技术知识转移的 过程机理与途径研究 疏礼兵 (浙江大学宁波理工学院管理学院) 摘要:在有关知识转移过程机制的国内外研究基础上，着重从团队层面揭示了企业研发 团队内部技术知识转移的一般过程和内在机理，进而借用 NONAKA 等的模型思想，设计了 研发团队内部技术知识转移的途径框架，解析知识转移的具体途径和方式，从研友团队内部技 术知识转移视角为我国企业自主性技术创新绩效提升提供了几点思路。 关键词:知识转移;转移过程;转移途径z 研发团队;技术知识 中图分类号: C93;F270 文献标识码:A 文章编号: 1672-884X(2012)02-0219-06 Process Mechanism and Approach for Knowledge Transfer within RD Unit SHU Libing (Ningbo Institute of Technology Zhejiang University , Ningbo , Zhejiang , China) Abstract: The transfer of knowledge has become the key foundation to build competitive advan- tage for many organizations. Based on related literature review , this paper reveals the general process and inherent mechanism of technological knowledge transfer from the dimension of RD unit. Then the framework of transfer ways within RD unit is designed through using the model of Nonaka and Takeuchi to explain the specific approaches and means of technological knowledge transfer. Finally some ideas are provided for improvement of Chinese enterprises independent innovation from the per- spective of internal knowledge transfer performance of RO unit. Key words: knowledge transfer; transfer process; transfer approach; RO unit; technological knowledge 理与内在机制却并不清楚。以往对于知识转移 作为知识管理活动过程的重要一环，知识 过程机理的研究大多数是进行多层次多维度的 转移正成为许多组织构筑竞争优势的关键基 础。学者对于知识转移的研究总体上沿着组织 综合分析，或是基于组织整体层次的考察，基于 内部知识转移和组织间知识转移 2 条基本线 团队层次的研究还不多见。作为技术知识和知 索。虽然组织