做好新形势下企业的宣传思想工作尝试.pdf

政工工作 Political work 做好新形势下企业的宣传思想工作尝试 文/广东省广前糖业发展有限公司 吴明玲 【摘要】新形势下，做好企业宣传思想工作是企业发展的思想基础，是增强企业的凝聚力和向心力的重要手段。企 业的政工人员要从企业改革发展、加强思想政治工作的角度去考虑，不断尝试企业宣传思想工作的新方法，促使企业持 续、稳定地发展。 【关键词】新形势；企业；政工人员；宣传思想工作；职工 一、新形势下，做好企业宣传思想工作的重要意义 化形式多元化，各类信息传播快速而广泛，职工接受的信息越 来越繁多而复杂，职工受此影响巨大，致使职工的思想和政工 （一）企业的宣传思想工作是为围绕企业的健康、持续发 人员的宣传思想工作面临许多新考验与新挑战。 展而服务的，以加强职工的思想工作来推进企业的经济发展。 三、新形势下，企业宣传思想工作的原则 应用科学的、耳濡目染的方法去启发、引导、培养职工，营建 某种特定的企业文化、思想新氛围，以加强企业的感召力和向 （一）尊重职工思想。每个企业都有各自的先进工作者和 心力，提高职工的工作积极性和创新意识，增强职工对企业的 普通职工，政工部门和政工人员对待这些思想境界不同的职 认同感和归属感，有明确的政治性和目标性。 工，要采取不同的方法进行宣传思想工作。对于一些特殊岗位 （二）做好企业的宣传思想工作，使企业全部管理者和职 的职工与普通职工、年龄段不同的职工，都要依据不同的思想 工摆脱思想束缚，树立新的思想观念，为企业改革发展奠定思 状况来开展宣传思想工作。 想基础。有利于职工关注国家发展建设和企业持续发展之间的 （二）尊重职工的个体差异。企业中每个职工都会存在着 联系，有助于职工了解企业发展的方向和目标，有助于提高企 包括文化素养、专业水平、个人特长等不同的个性差异，在思 业的凝聚力和向心力，以保证企业的各项工作得以顺利完成。 想境界上更是存在着千差万别，企业管理者或者政工部门及其 同时，做好企业的宣传思想工作，能提升全体职工的道德品 政工人员不要强制员工思想的完全统一，要根据职工的不同的 质和综合素质，加快企业文化建设步伐，促进企业管理有效提 个性差异去进行宣传思想工作的准备，制定出符合每个职工自 高，推进企业持续、健康发展。 身需求的宣传思想规范和基本准则。 二、新形势下，企业宣传思想工作面临的一些问题 四、做好新形势下企业的宣传思想工作尝试策略 （一）企业不重视宣传思想工作。企业过分重视生产经 （一）尝试围绕目前重点工作，以实现宣传思想工作的有 营、提高利润收益率，致使职工思想认识上出现偏差，觉得宣 效性。1.要针对企业的核心工作和职工重视的中心问题进行宣 传思想工作是在唱“高调”，不具有现实意义，忽视了思想工 传思想工作，以实现宣传思想工作的有效性。企业在改革发展 作的宣传与引导。或者有的企业在进行宣传思想工作时，政工 中的职工福利待遇、薪酬等是职工最为重视的焦点。由此， 部门及其政工人员不重视，致使在宣传思想工作进行过程中， 宣传思想工作要和企业发展现状相结合，直面存在的问题和 没有完全调动起职工的积极性与创新意识。 矛盾，应用多种方式来正确指导，让职工深入了解、支持并 （二）企业的宣传思想工作方法简单古板。企业的宣传思 积极投入到改革大潮中。2.要从正面宣传，根据时代主旋律 想工作以命令性或强迫性的说教式方法进行，工作方法比较简 和坚持正确导向的要求，掌握企业核心工作和焦点问题，推 单古板，缺少特色，