高中政治教学资料-第七课 个人收入的分配.docVIP

第七课 个人收入的分配 【】 1．按劳分配的基本含义。 按生产要素分配的含义。 效率的含义。 公平的含义。 1．现阶段实行按劳分配的客观必然性。 坚持按劳分配原则的意义。 确立按生产要素分配的意义。 效率优先，兼顾公平的原则的涵义。 联系经济生活中的实际，初步认识我国目前存在的多种分配方式，确认按生产要素分配的必要性和必然性。 结合现实生活中存在的收入分配差距的具体事例，说明坚持效率优先，兼顾公平原则的意义。 能力目标通过本课的学习，培养学生辨证地认识和对待经济生活中面临的各种矛盾，并学会运用矛盾分析法，善于在相互矛盾的复杂事物中进行分析选择，初步掌握解决社会经济矛盾、平衡利益关系的方法和技巧。 培养学生全面系统地看问题，正确认识现实生活中的收入分配差距，提高综合分析问题的能力。 通过学习，使学生感受到我国现阶段的收入分配制度有利于充分调动各方面的积极性和创造性，利于促进社会财富的增加和社会生产的发展。 通过学习，使学生认识到以共同富裕为目标的社会主义分配制度的优越性，确认我国现阶段的收入分配制度和分配政策既有利于经济效率提高，又能保证共同富裕目标的实现。 【】1．按劳分配是我国个人收入分配的主体。 2．多种分配方式并存。 3．效率优先的必要性。 ★ 难点 ： 坚持效率优先、兼顾公平的原则。 【基础知识】 一、按劳分配为主体，多种分配方式并存 （一）按劳分配为主体 1．按劳分配的基本内容，是在社会主义公有制范围内，劳动者向社会提供劳动，社会以劳动为尺度，向劳动者分配个人消费品，实行多劳多得，少劳少得。 理解该内容应注意： （1）前提和范围──在公有制范围内，非公有制下采取的任何分配方式都不是按劳分配； （2）体现公平──分配的尺度，任何公民都采取同一尺度； （3）承认差异──多劳多得、少劳少得。 另外，要注意： A．我国个人消费品的分配原则是：按劳分配。 B．我国个人消费品的分配制度是：以按劳分配为主体，多种分配方式并存。 C．我国个人消费品的分配方式是：以按劳分配为主体的多种分配方式并存的制度，把按劳分配与按生产要素分配结合起来。 2．按劳分配的必然性： （1）生产资料公有制是实行按劳分配的前提。 由于生产资料社会主义公有制的确立，消除了任何人凭借生产资料的占有权来占有他人的劳动产品，过不劳而获生活的可能性。在公有制下，由于劳动者平等地共同占有生产资料。因而，使个人消费品能够按照劳动人民的利益以个人提供的劳动为依据进行分配。所以社会主义公有制是按劳分配的基础。 注意：判断一种分配方式是否是按劳分配，首先要看它是否在公有制范围内，在公有制范围内则可能是按劳分配。在公有制下，存在着按劳分配和非按劳分配两种方式。 公有制下非按劳分配方式有：在公有制经济中，对劳动者生活起保障作用的福利性分配，从社会保障中取得的各种收入，如：社会保险、社会救济、社会福利和社会优抚等所得收入。 （2）社会主义公有制下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础。 分配方式除取决于生产资料所有制的性质外，还取决于分配的产品数量。在社会主义制度下，由于生产力的发展还不可能达到产品极大丰富的程度，还不可能按照劳动者的需要分配个人消费品，所以，只能实行按劳分配。 （3）社会主义制度下人们劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。由于社会主义的生产力不够发达，生产技术水平还比较低，还存在着旧的社会分工，脑力劳动和体力劳动的差别仍然存在。劳动者的劳动能力和向社会提供的劳动还存在着重大差别，劳动还不可能从一种负担变成为人们生活的第一需要，还是人们谋生的手段，劳动者对自己的劳动成果还有物质利益的要求。因此在分配个人消费品时承认并反映这种差别，把劳动者的劳动成果和劳动报酬联系起来，才能有效地鼓励劳动者充分运用自己的劳动技能为社会服务，从而推动社会发展。 3．按劳分配的重要性 （1）实行按劳分配可以有力地促进社会生产力的发展 实行按劳分配，把劳动者的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起，有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学技术、劳动技能，从而促进社会生产的发展。 （2）实行按劳分配体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位 实行按劳分配，要求一切有劳动能力的人都必须参加劳动，才能获得收入，是对几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定，是消灭剥削和消除两极分化的重要条件。体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。 （3）实行按劳分配有利于社会主义公有制的巩固和发展 按劳分配既是社会主义公有制的产物，又是社会主义公有制在分配领域的体现。只有实现了按劳分配，才能体现劳动者是生产资料的主人，才能从经济上保证社会主义公有制的实现。 以上两点，共同构成实行按劳分配的原因。 在我国，公有制在国民经济中占主体地位，这就决定了按劳分配在所有的分配方式中居主体地位