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人力协同产品本部
吴纯
2013年 10月
;课程目标与要求
产品架构及功能概述
产品解决方案
招聘需求
社会招聘
校园招聘
内部招聘
应聘人员甄选
流程驱动的面试过程
集团共享的人才库
V6.3新增功能及重点改进;课程目标
1、通过本课程的学习,了解V6招聘管理的业务模型和主要应用场景;
2、熟悉每个业务场景的业务流程、解决方案和产品实现;
3、掌握V6产品招聘管理与V5招聘管理的主要改进内容和实现方式;
4、了解V6.3招聘管理与V6.1招聘管理的主要改进内容。;课程目标与要求
产品架构及功能概述
产品解决方案
招聘需求
社会招聘
校园招聘
内部招聘
应聘人员甄选
流程驱动的面试过程
集团共享的人才库
V6.3新增功能及重点改进;应用模型;;应用模型-四种职位发布场景;;应用价值;;;课程目标与要求
产品架构及功能概述
产品解决方案
招聘需求
社会招聘
校园招聘
内部招聘
???聘人员甄选
流程驱动的面试过程
集团共享的人才库
V6.3新增功能及重点改进;招聘需求审批;;;;;当企业处于快速发展期或者急需企业变革推动力时,往往需要从企业外部通过各种渠道来获取社会人才;
在进行外部招聘时,一般会采用以三大招聘网站为代表的专业招聘网站、猎头招聘、面向社会人才的招聘会、职业社交网站等招聘方式;
招聘职位能够直接发布到上述招聘媒介,同时所获取的大量简历必须能够自动进入企业的应聘人员简历库,以提高招聘专员工作效率。;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;课程目标与要求
产品架构及功能概述
产品解决方案
招聘需求
社会招聘
校园招聘
内部招聘
应聘人员甄选
流程驱动的面试过程
集团共享的人才库
V6.3新增功能及重点改进;V6.3新增功能及重点改进;V6.1与V5产品对比分析;;多级集团管控 · 全产业链协同 · 动态企业建模 · 大企业云平台
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