职业搜寻理论视野下的高校毕业生就业问题研究.pdfVIP

2008年2月 扬州大学学报 (高教研究版) Feb．2o08 第l2卷第1期 Joumal of Yangzhou University(Higher Education Study Edition) Vo1．12 No．1 职业搜寻理论视 野下的高 校毕业生就业问题研究 姜 继 红 ，汪 庆 尧2 (1．扬州大学校机关，江苏扬州2251309；2．扬州大学经济学院，江苏扬州2251309) 摘 要：随着我国高等教育大众化进程的不断推进，高校毕业生尤其是地方高校毕业生就业难问题日 益凸显。根据一所具有代表性的地方综合性院校调研获取的数据，运用职业搜寻理论、保留工资理论及二 元劳动力市场理论，对高校毕业生就业问题进行深入探讨，得出以下结论：在就业市场不完善、信息不充 分的情况下，毕业生基于成本一收益分析进行的职业搜寻是理性的行为，职业搜寻的时间受到个人家庭经 济状况的约束；预期利益最大化不一定带来实际收益最大化，随着信息的逐渐披露和职业搜寻时间的延长， 毕业生会调整自身的保留工资或投入到深造队伍中；相互分割的二元劳动力市场，是造成就业市场 “无业 可就”与 “有业不就”并存的结构性矛盾的重要原因。 关键词：高校毕业生；大学毕业生就业；职业搜寻理论；二元劳动力市场理论 中图分类号：G 647．3．8；G 640 文献标识码：A 文章编号：1007—86o6(2oo8)ol一0057—05 随着高等教育由精英教育步人大众化教育，高校毕业 民群众的根本利益和高等教育的持续健康发展，已成为社 生就业形势越来越严峻。在研究大学毕业生就业的过程 会各界关注的焦点。2OO3年我国毕业生人数陡增，全国高 中，我们发现不同高校、不同地区、不同层次的毕业生面临 校毕业生就业率仅为70％左右。2004年高校毕业生就业 着不同的就业预期相就业选择。 率为73％。以2005年9月初就业率72．6％计算，当时全国 为深入研究高校毕业生就业问题，笔者以扬州大学这 有92．6万高校毕业生尚未找到工作，而20O6年又有413万 一 省内学生人数最多、学科门类齐全的地方综合性大学的 毕业生涌入就业市场，整个“十一五”期间全国将有2 500万 本科毕业生为分析对象，采取无记名简单随机抽样问卷调 以上的普通高校毕业生需要就业，就业形势十分严峻。不 查，进行了“地方综合性大学毕业生就业行为及其意向”的 少往日的“天之骄子”将面临刚走出象牙塔即失业的窘境， 调查，共发放问卷2 300份，收回2 133份，有效回收率为 其就业压力、失落心理可见一般，由此而引发的社会、经济 93％，笔者对数据资料进行描述性指标计算及分析后，结 问题更是屡见报端。 合相关就业理论，着重从以下方面分析研究地方高校毕业 表1 2O03—2O07年我国高校毕业生规模Ⅱ】 生就业问题。 单位：(万人) 困境：当前高校毕业生就业形势 1999年，根据国务院的统一部署，我国普通高校开始 大幅度扩大招生，经过几年的连续扩招，我国高等教育转 通过调查我们发现，在全国高校毕业生就业形势严峻 折性地进入了大众化教育阶段，表1是近五年来我国高校 的情况下，地方高校毕业生就业压力更是显而易见。究其 毕业生规模的数据。 原因，有19．3％的毕业生认为“名牌效应”是影响地方高校 高校毕业生就业事关国家的经济建设、社会稳定、人 毕业生就业的首要不利因素。在就业市场中，非名牌地方 收稿日期；2007—06—12 基金项目：国家社会科学基金资助研究课题(05BSH0l2) 作者简介：姜继红(1956一)，女，江苏扬州人，扬州大学宣传部部