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煤矿物业公司转型发展必要性分析及对策
文/沈孝坤
在长期的计划经济体制下.煤 的必要性分析 有了大量的廉价劳动力:目前社会
矿企业按照大而全、小而全的模式 1.煤矿物业转型发展是当今社 上餐饮公司、洗浴中心、物业小区
进行矿井建设.形成了依托主业生 会转型和经济大发展的必然要求 管理公司的管理水平和服务质量
存、为主业服务的辅业体系,主要 当前.无论是中央还是省市, 在自由市场竞争中不断提高.行业
包括后勤服务和多种经营两个部 都坚持把加快转变经济发展方式 竞争相当激烈:并且大型企业的后
分。随着我国社会主义市场经济体 作为刻不容缓的重大战略任务来 勤服务大多也采取了社会托管的
制的发展.为分离企业办社会职 抓。在世界及国家经济大发展、大 形式。所以煤矿后勤服务社会化托
‘
能.提高资源的使用效率.减轻国 转型和人们物质文化需求越来越 管将是必然的发展趋势。
有企业负担.2002年12月.国家高的背景下.煤矿物业面临前所未 2.煤矿物业转型发展是煤矿
下发了《关于国有大中型企业主辅 有的生存压力:国家城镇化速度加 企业产业转型发展的客观要求
分离辅业改制分流安置富余人员 快:三农政策解放了大量的农村劳 随着煤炭产业结构调整和优
的实施办法》,提出了国有大中型 动力.并且涌向了城镇,使城镇具 化.煤炭资源整合,企业兼并重组,
企业主辅分离的总体思路、优惠政
策和总体目标。全国各大型煤炭企
业全面推行主辅分离.将矿井划分
为煤业、物业、实业三个公司。在这
种情况下.以为煤矿安全生产和经
营管理提供后勤保障服务为基本
职能的煤矿物业公司应运而生。
物业公司作为服务煤业的辅
业单位。服务产品单一、服务对象
单一,依赖性强、独立生存能力弱,
一旦资源枯竭.矿井关停。物业公
司就会失去生存基础.员工就会进
入低收入或失业状态。因而煤矿物
业公司要想持续健康发展.就必须
依靠现有的经济基础.努力提高后
勤服务业生存发展和创收创效的
能力.加大自养能力的培养.推动
物业公司向专业化、区域化、社会
化迈进。实现转型发展。
一、煤矿物业公司转型发展
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大基地、大集团战略积极推进实 业的转型发展。充分发挥内部潜 司托管各大基地各项目的后勤服
施.煤矿企业面临着前所未有的机 力.催生职工加快转型发展的内在 务.那么.徐矿物业服务品牌将在各
遇和挑战。因此。进一步解放思想, 动力。提高企业竞争力.实现持续 地打响。
转变观念.深化改革创新,推动管 健康稳定发展。 3.探索商业发展新模式.深入
理转型.推动企业又好又快和谐发 二、煤矿物业公司转型发展的 推进后勤工作的开展
展.实现企业战略目标.具有重要 对策 新的商业发展模式意味着企
而深远的意义。以徐矿集团为例. 根据煤炭行业发展形势.物业 业创造新价值的模式.意味着企业
百年徐矿资源相对匮乏.集团公司 公司要实现转型发展.首先在认清 拥有独特的竞争方式以及盈利能
强调:加快转变经济发展方式是徐 其必要性的基础上.推动物业公司 力。对于物业公司来说.积极探索
矿刻不容缓的战略任务.要牢固树 向专业化、区域化、社会化迈进。 新的商业模式是其摆脱困境.发展
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