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中心2011年上半年总结..docVIP

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中心2011年上半年总结.

2011年上半年社会保险工作总结 今年以来,我市社会保险工作在市委、市政府的正确领导和上级业务部门的具体指导下,?坚持以科学发展观为统领,认真贯彻落实省、市保障工作会议精神确保离退休人员养老金按时足额发社会保险基金管理和扩面工作重点共收取公务员医疗补助万元,支出基金万元,当年结余万元,累计结余万元。内退、下岗、买断职工的续保工作 (四)认真解决历史遗留问题,切实保障民生为民解忧 一是关闭破产国有企业离退人员医疗保障问题。认真贯彻落实省政府出台的关闭破产企业退休人员医疗保险政策,摸清底子,严格审核。截止6月底,全市有 名中央下放政策性破产、 名地方关闭破产国有企业退休人员参加了城镇职工基本医疗保险,积极结算争取资金,应拨付 名退休人员中央财政补助资金 万元,实际拨付 万元,尚待结算中央财政补助资金 万元。二是困难企业退休人员纳入城镇职工医疗保险统筹的问题。通过深入扎实的调查摸底、登记审核,全市尚有 户困难企业的 名退休人员急需解决医疗保障,目前正在组织参保缴费、筹措财政补助资金,年底前将全部一次性纳入参保。三是未参保集体企业一次性参加养老保险问题。全市社保经办机构非常重视,将此作为一项重要的民生工程来抓好落实。目前,全市已办理未参保职工手续 人,其中直接退休的 人,但由于这项工作涉及面广、时间跨度大、人员情况复杂、企业法人多次更换,参保缴费工作还在进行。四是“老工伤”问题。按照省上关于解决“老工伤”人员的政策要求,对全市“老工伤”人员进行了全面细致地调查摸底,共有“老工伤”人员 人(其中西北铝加工分公司 人)。并积极参与企业改制,按照企业破产改制有关政策规定,对改制前的工伤人员在企业改制变现资产中预留工伤保险费,已纳入工伤保险统筹的 人,纳入后月支付工伤保险金 元。部分纳入工伤保险统筹管理的“老工伤”人员 人(主要支付工伤医疗费)。未纳入工伤保险统筹的“老工伤”人员 人(其中1—4级 人,在职 人,已退休享受养老金人数 人)。目前正在积极制定“老工伤”人员纳入工伤保险统筹管理实施方案,尽快研究对策予以解决。 (五)强化社保稽核工作,严防基金流失 全市各级社会保险经办机构把稽核工作贯穿整个社会保险工作始终,积极组建完善稽核机构,配备专(兼)职工作人员,严格按照稽核工作规程,实施稽核检查。一是对用人单位申报人员情况进行稽核。重点是对企业职工工资花名册与参保职工个人缴费核定表进行核对,查企业所有职工是否参加保险,有无漏保或隐瞒职工人数的现象查看企业职工工资发放表和工资年报表,将企业工资总额及职工个人实际收入与申报缴费工资进行核对,查是否有少、漏报和隐瞒上报缴费工资总额的行为努力实现服务过程“零距离”,服务效果“零投诉”。我按照完整、正确、统一、及时、安全的总体要求,坚持统一建设、应用为先、体制创新,以全面支持业务经办、公共服务、基金监督和宏观决策为建设目标,各项信息化建设全面推开。规划设计基本完成通过深入调研和充分论证,编制完成了等为高标准建设全统一的人力资源和社会保障信息网络系统和服务平台,做好了基础规划。网络建设初具规模部-市三级视频会议系统的全面开通通过机房环境,建设数据中心四系统建设全面展开统一的社会保险管理系统建设是今年信息化建设重中之重通过多次组织专家研讨和论证,确定了,在全统一软件的基础上,端和端。目前,一期数据采集需求调研和软件开发工作。半年来,通过同努力,社会保险各项工作基本实现了时间过半,任务过半,为完成全年工作任务打下了良好的基础。但是,也存在一些问题。 (四)继续以“金保工程”建设为契机,完善社保信息系统 规范养老保险信息系统业务处理程序,努力实现上与省级数据中心联网、下与各县终端的联接。加快建设城镇居民基本医疗保险信息系统,推动街道、社区社会保险信息化建设。大力推动人力资源和社会保障信息网络系统建设,计划在2010年11月底社会保险管理系统建设10月份开始试运行,年底前正式上线运行 - 15 -

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