精密科技有限公司保安管理制度.docxVIP

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精密科技有限公司保安管理制度文件编号:AD-WI-005版本:A0编制/日期:审核/日期:批准/日期:修订记录详情修订日期修订内容修订人版次生效日期2016-12-19新编文件A02016-12-19一、目的为了树立良好的企业形象,维护企业财物和员工的安全,特制定本制度。二、适用对象 适用于公司全体保安人员三、保安工作职责1、主要职责:?1.1、贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针,政策和有关规定,建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责;2.2、依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。2、保安队长的工作职责:?2.1、负责保安队伍的建设,监督执行厂纪厂规及保安队内部各项规定,及时把每天所发生异常事件呈报给公司行政主管;及时传达、落实上级命令。2.2、负责所有保安的管理,定期组织保安人员学习业务知识以及军训和消防训练,督导及考核。?2.3、每日检查保安值日内容和工作动态,发现问题及时处理、报告;2.4、每日不定时进行查岗和晚上不定时查夜,督导保安人员加强巡视厂区、办公区、宿舍区的违纪行为;2.5、密切保持与保安人员的通讯联络,每天不定时巡视管辖区域的安全工作,检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导,及时指出保安人员的工作失误及不规范的行为;2.6、每日检查保安仪容仪表;当班保安值班日志及巡逻记录;人员、车辆、物品出入记录;??2.7、每周定期召开一次会议,制定保安值日安排表;2.8、完成公司领导临时交办的任务,并及时处罚好异常情况;?2.9、当突发事件发生时(火灾、偷盗、打架等)立即与消防、治安单位联系,及时处理;?2.10、每日向行政主管报告当班情况;2.11、掌握保安人员的心态变动,定期召开会议,做好思想沟通工作;定期对保安人员进行职业安全,思想道德和各类业务技能培训;2.12、每日上午9:00前需将各类单据收齐,送交相关部门备查;做好保安队各种内外文件、信函、资料的整理归档;起草各类案例处理的书面报告;2.13、以身作则,亲力亲为,全面提高安全管理工作的质量。3、保安人员工作职责执行公司的安全、门禁的相关制度并填写相关报表,异常事件的处理汇报;?3.1、保安人员必须为人正直,作风正派,以身作则,处事公正,对工作有高度的责任感,不玩忽职守;3.2、维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序、治安秩序,及时消除隐患,防患于未然;3.3、认真履行值班登记制度,值班中发生和处理的事项进行详细的登记,交接班时移交清楚,责任明确;3.4、对来访客人热情、有礼、耐心文明问询和主动引导,维护公司良好形象;3.5、在规定的站岗时间段内,必须服从保安队长安排按要求站岗,保安人员站岗和执勤时,须穿公司规定的制服,佩戴工作证;?3.6、保安值班要高度戒备,加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,及时发现可疑人和事,并进行妥善处理;3.7、及时发现火灾隐患,消除隐患,应熟悉厂内各处水电及控制开关、易燃易爆品、门锁、消防器材的地点,避免临时慌乱;对重要的电灯、门窗等有缺损时,应及时上报处理;3.8、保安应该负责执勤岗点日常清洁卫生工作,以保持岗点清洁整齐美观;3.9、监督员工遵守安全守则,严格执行公司规章制度,文明执勤、富有耐心、公正不徇私;3.10、严禁执行公司私事探访规定;??3.11、保安必须提前十分钟到岗,要有饱满的精神执勤,做好工作交接,正确记录当班值班日志和案件笔录,及时提出相关工作报告;3.12、保安人员必须每周一、五进行训练,非特殊情况,不得缺席;3.13、配合领导做好下班后值班工作,检查公司办公场所安全状况;?3.14、保安员必须严格遵守公司的各项规章制度,如有违反,则按《保安员奖惩规定》及《员工行为规范》进行处罚。四、保安人员行为准则1、仪容仪表1.1、精神饱满、举止大方,面带微笑;?1.2、前不过眉、旁不触耳、后不触领?;1.3、不留古怪发型、剃光头或染彩色头发?1.4、清洁、干净、不留胡须;口腔无异味且在上班前不吃带有异味的食物?;1.5、保持指甲干净且不留长指甲、不配戴体现个性的装饰品(戒指、手链、项链);?1.6、当班时间统一着装,保持衣服干净、整洁无污渍?、无异味、服装笔挺、不歪斜松垮;1.7、上衣口袋不得装东西,上衣不佩戴徽章,衣袋中不装太多的物品;腰上不挂钥匙链、指甲刀等物品;1.8、不穿高领内衣,纽扣应扣好,不敞开外衣或卷起裤脚或衣袖?;1.9、厂牌统一配戴于正胸前。2、礼节礼貌?2.1、挺胸、收腹、紧臀、头部端正,下颌微收?;2.2、微笑,目视前方,表情亲切,有亲和力;?2.3、两臂自然下垂,两手伸开,落于腿侧裤缝处或两手握于背后或两手握于腹前,右手握住左手,两腿绷直,呈“八”字展开;?2.4、禁止:双手卡腰;抱在胸前或将身体东倒西歪的靠在墙上或脚右搭左等?;2.5、端正,双腿自然

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