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关于加强基层企业廉政文化建设的思考 　　廉政文化是以廉政为思想内涵，以文化为表现形式的一种文化，是廉政建设与文化建设相结合的产物。廉政文化建设是建设社会主义先进文化的重要内容，是新形势下开展党风廉政建设和反腐败工作的一种新的载体和途径。加强廉政文化建设，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的迫切需要。 　　基层企业廉政文化建设，从自然到自觉、从感性到理性、从常规活动到系统建设，伴随着企业发展而不断成长。在企业内部，廉政文化和管理文化相互交融，密不可分，成为企业文化的重要组成部分。纵观近年来走上违法犯罪道路的人，大多是由于单位和本人放松了学习和世界观的改造。有些单位和部门几个月甚至一年半载都不组织一次政治学习，更谈不上党风廉政学习教育，即或开展一些学习教育，也是隔靴搔痒，走过场，未能触及思想灵魂，这就是市场经济条件下职务犯罪日益增多的根本原因。下面从贯彻落实“三个代表”重要思想的高度，按照“代表先进文化前进方向”的要求，对加强基层企业廉洁文化建设作一粗浅的探索和思考。 　　一、加深对廉政内涵的理解，树立正确的企业廉政文化理念 　　廉政就是要廉洁不贪、勤政不迂。它既是政治管理学的概念，也是精神文化领域的范畴。从孔孟时期开始，我们就开始倡导礼、义、廉、耻。因此，廉政二字包含了政治和文化的双重含义。“一身正气，两袖清风”这曾是对古代官员清正廉洁的褒奖之词。现在却许多人常常有