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工会小组在企业管理中地位和作用研究
工会小组在企业管理中地位和作用研究
摘 要:工会小组是工会组织的细胞,是工会活动的基础,是联系广大会员最直接、最紧密的环节,工会小组在基层单位的作用至关重要,如何抓好工会小组建设,发挥工会小组作用,是我们工会工作者所面对重要任务与课题。
关键词: 工会 小组 作用
工会小组可以说是最小的工会组织,而作为基层工会单位,它又是最灵敏的触角,如果能充分发挥其作用,则能使部门工会工作更加顺利、有效地开展。为了推进企业搞好安全生产,保障职工在生产和工作中的安全与健康,我们可以依托工会小组,不断积极推进和谐班组建设。创建劳动关系和谐型企业,充分发挥工会劳动保护监督检查机制的作用。
工会小组在上级工会的领导下,把维护职工的劳动安全健康放在首位,发动广大职工积极实践和谐班组建设,开展各种行之有效的群众性劳动保护监督检查活动,及时发现事故隐患,报告险情,督促整改,就能够切实提高了企业的安全运行水平。因此,建设优秀的工会小组,就显得尤为重要。如何建设一个优秀的工会小组呢,我认为主要有以下几个方面。
首先,我们要选择一名合格的小组带头人。
工会小组长,是工会小组的核心,他们既是工会小组活动的组织者、领头人,又是工会小组活动的参与者。他们与会员群众朝夕相处,息息相关,对职工群众的工作环境、生活习惯、家庭和睦、兴趣爱好了如指掌,洞察一切。他们是工会组织联系会员群众的纽带、桥梁,是工会队伍中的骨干。是实现工会小组职责的带头人,也是职工的知心朋友。在某种意义上说,工会小组工作的好坏取决于工会小组长的水平和能力。如何选配好工会小组长,是非常重要的。工会小组长有个组长衔头,但又算不上干部职位。因此,选好工会小组长是一个很关键的问题。在我们选工会小组长的时候要考虑到,他要有较强的奉献精神,愿意为大家服务;要有一定的组织领导能力,要有利于工作的开展与作用的发挥。与此同时,单位工会不仅要重视对小组长加强业务知识的学习与培训,还需要经常组织他们进行经验交流与观摩,不断强化其“责任”的意识。选好工会小组长,基层工会???织一定要重视,同时也要充分相信群众,放手让会员选举。
工会小组长要明确自己的职责范围,和行政负责人分工合作;建立健全工会小组内的工作制度,充分发挥工会积极分子的作用。领导开好工会生活会,搞好小组内的团结。以身作则,用自己的模范行为和大家一起做好工会小组工作。
其次,我们要开展好工会的各项活动。
在班组中我们要开展好各项以思想互助、生活互助为目标的活动。要在工会小组内部形成思想上、生活上互相关心、互相帮助、和谐友爱的人际关系和良好的氛围。只有这样,我们才能够把工会小组建成和谐温暖的“第二家庭”,这是工会职工小家建设的核心。我们要让职工感受到“家”的温暖,作为工会组织就要来努力营造“家”的氛围。要在思想上关心大家,发现问题及时谈心;有了成绩及时表扬;受到挫折及时鼓励;犯了错误及时帮助教育;以情感人、以理服人。我们要从生活上体贴同志,掌握每一位职工的家庭状况,要经常走访职工家庭,随时了解职工家庭困难情况。无论职工发生大小困难,要及时反映和帮助解决。工会小组要坚持以人为本的理念,侧重于情感管理,把思想政治工作做到实处。
我们还要开展好有全体职工参加的各项文体活动。为了激发广大职工参加工会组织活动的热情和积极性,单基层工会更需紧紧依靠工会小组,充分发挥工会小组的作用。在组织、安排活动的时候,尽量以小组为单位开展活动。例如,组织羽毛球、乒乓球、篮球等比赛项目,团体赛可以小组为单位开展,并提前一段时间将比赛通知发到各工会小组。这样,各小组就会主动组织职工进行训练,一些工会小组为了集体的荣誉,不仅不会放弃各项比赛,还会把平时不太喜欢运动的职工也动员过来参加训练,这样对推动全体职工开展健身运动,会收到很好的效果。
第三,我们要搞好班组民主管理。
在企业的生产经营活动中,我们要开展好民主管理的工作。在组织开展班组节约降本、修旧利废、合理化建议、学技争先等各项活动中,都要做好民主管理的工作。我们工会小组的思想政治工作,应同岗位、同生产实际和业务工作结合起来,在职工的生产、工作中强化和体现思想政治工作的功效。在现阶段,我们的职工受到各种社会思潮和社会现象的影响,很可能对企业改革中出台的措施、规定产生不理解的情况,这些同志在思想上的反映都会通过生产生活、日常工作的过程中表现、反映出来,所以我们班组的思想政治工作要针对职工所反映出来的思想苗头、异常行为,经常地、大量地、灵活多样地做好解释、宣传、说服、疏导和认识转化工作。工会小组的日常思想政治工作应围绕当前企业面临的形势、生产任务、民主管理、劳动竞赛等开展,及时发现问题、及时给予解决。工会小组要坚持开好民主管理小组会和搞好班务公开,尊重职工对班组管理的
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