打破“兄弟如世仇”.docVIP

那些最相近的人，一旦成为竞争对手，他们对于对方的怨恨竟然如世仇，其惨烈程度往往比那些相对远的更残酷。这是什么样的规则引起，又如何才能打破这一怪圈? 打破“兄弟如世仇” ■文/罗建法 作者简介：罗建法，财经记者 　　无论在自然界还是社会领域，都存在一种非常奇特的反常现象：那些最相近的人，一旦成为竞争对手，其惨烈程度往往比那些相对远的更残酷。 　　上演了千年的帝王家族的皇位之争，同源宗教内部的仇杀，商业领域“同行是冤家”的竞争无不如是。那么为什么会出现这种“兄弟如世仇”的局面？如何打破这种怪圈？ 兄弟成仇的根源 　　其一是根源于零和游戏的规则 　　零和游戏的一个显著特点就是胜者为王，败者为寇。胜者可以垄断全部的资源，而败者可能无立足之地。因此，为了获得垄断资源，处于绝对性的优势，“同种竞争”就比一般竞争更为残酷。 　　教派之争中，同宗的疯狂仇杀，是为了获得“正宗”地位，以垄断内部资源。而最常见也最典型的案例，就是古代皇室子弟对于皇位的争夺。谁获得了竞争胜利，谁就拥有全部的资源，生杀予夺，荣华富贵集于一身；而失败者不仅失去已有的高贵地位，可能最终连性命都难保。所以，出于对资源垄断的觑觎，出于对失败的恐惧，夺位之争，宫廷政变往往最为血腥。玄武门之变中，李世民把自己几个优秀的兄弟全部诛杀，清朝时候的雍正皇帝，也把几个有潜在威胁的兄弟杀光关光。 　　在很多企业中，接班人之争与古代的皇位之争非常类似。胜利者一旦胜利，将获得压倒性优势，而失败者往往选择离开。在通用，接班人一旦决定，参与竞争的失败者往往不再呆在通用；在国内，也有很多这样的例子。美的当年的方洪波与张勇涛都是干才，一旦方洪波成为统帅人选，张勇涛就只能出走，甚至与曾经的竞争对手格力合作，这中间很难有调和。 　　其二是根源于命运不可分基础上的“基因求同” 　　最丑的人，也觉得自己比最帅的猴子好看。因为自己好歹是人，而猴子，虽然与人相近，但毕竟“不是人”。追求相同的基因，也是普遍存在的法则。最典型的是父亲对于子女，如果自己的孩子看起来“不像自己”，恐怕天下做父亲的都要心里发毛。在“兄弟”之间也是如此。 　　因为“兄弟”是天然的关系，无法选择，所以，兄弟之间的相似性，往往决定兄弟关系。如果一个兄弟非常聪明能干，德才出众，他是不希望他的兄弟品行恶劣的，因为，命运的关联性，将使他也受损。当他的兄弟有一天败坏其家族名望或者损害其家族利益时，很多人都会申明“他不是我的兄弟”，正如《东北人都是活雷峰》的歌词一样，“他们那疙瘩不是东北人”。 　　在商业领域，也存在基因求同基础上的兄弟如仇家。前几年，金华两家火腿被查出使用敌敌畏驱蚊，弄得很多人从此对火腿敬而远之，行业内很多企业大批大批倒闭。估计这样的“兄弟”，一定被人给恨死。我们都老老实实，你却搞东搞西，害大家受连累。 创造共生的法则 　　来时前路，就是去时归途。 　　走出“兄弟如世仇”的怪圈，也在于打破其存在的根基。 　　一、从零和游戏走向开放与多赢 　　创造一个开放的平台，把一次性垄断的博弈变成多次的动态均衡博弈，往往是突破“世仇”的关键。 　　皇室兄弟的残杀根源，在于皇帝地位的权力垄断和失败者的失势恐惧。所以，皇帝的儿子为了获得继承权，往往不择手段。而在现代民主社会，在原则上谁都有可以做总统的可能，而当上了总统也不代表能为所欲为，失败者也并不代表失去一切，依然照样能发挥反对者的作用对总统进行制衡。而且总统也有任期，失败者还有希望卷土重来，不必非要斗得你死我活。但历史上的皇帝却是一个人统治到死，失败者丝毫没有翻盘的希望，所以只有在没有结果前，从精神到肉体完全消灭对方，否则永无翻身之日。所以，在一个平等制约和有更替的政治制度往往比在独裁的情况下，对权力的争夺更具平和与理性。 　　家族也如此，几个兄弟在一个家族中竞争，往往是打得不可开交，最后怎么办？理性的方式是，一部分留在家族中镇守祖业，其他的人获得家族的资源支持独自创业。你厉害，那你就去大千世界混江湖，跟更多的人竞争，只要你有本事，你就可以白手起家。这样，就变不充分竞争为充分竞争。很多家族分家后反而开枝散叶，遍地开花，越来越繁盛。 　　二、基因变异或创新商业模式。 　　在商业领域，当同行业之中出现商业上的创新时，往往会弱化直接竞争，同时也减少关联，形成新的行业，成就更多的伟大商业帝国。 　　而商业模式的创新对小公司尤其重要，很多小公司为了防止被大公司吃掉，往往要冒险，剑走偏锋，一个新的市场、新的技术往往是小公司率先发掘的，事实上，新的商业模式也往往是小公司和新公司创造的，这也是商业社会的魅力所在，不断有新的势力崛起，在盛衰更替中推动整个商业时代的发展，使满天星空变得更为璀璨。 　　在美国，新兴的公司有70%是从原公司辞职的员工创办的，他们之所以生存下来，在于他们都不与原公司展开全面正面的冲突，尽管