管理制度-行政企管部制度(DOC 72页).docVIP

行政企管部制度 来自资料搜索网(), 海量资料下载 第一章 办公制度 第一节 办公室制度 第一条 办公时间要坚守岗位，外出办事必须向部门负责人请示。 第二条 保持良好的工作秩序，不得从事与工作无关的事情。 第三条 严格履行岗位职责，努力提高工作效率，圆满完成工作任务。 第四条 在工作中做到团结协作，互相帮助、互相学习。 对外来办事人员要热情接待，不推诿扯皮。 第六条 工作人员要举止文明、仪表大方，创造整洁舒适的工作环境。 办公室制度实施细则 第一条 坚守工作岗位，严格执行出勤制度。因事外出必须请示，否则按脱岗处理，罚款50元/次。 第二条 保持良好的工作秩序，不准大声喧哗、随便串岗、聊天，否则罚款10元/次。 第三条 上班期间严禁吃零食、看非专业书籍，否则罚款10元/次；严禁干私活、玩手机、打游戏，否则罚款50元/次。 第四条 公司内不得吸烟，否则罚款200元/次，上班时间无论什么业务和情况中午不得喝酒或酒后上班，否则罚款1000元/次。 第五条 严禁在办公室或非规定时间内吃饭，否则罚款10元/次。 第六条 上班时间不得睡岗，否则罚款100元/次，负连带责任。班长及以上人员睡岗罚款200元/次，负连带责任。 第七条 打架斗殴者，罚款200元/次。寻衅滋事者，视情节轻重予以警告或罚款，情节特别严重者，交司法机关处理。 第八条 办公室内贵重物品由个人保管好，一经丢失，后果自负。 第九条 认真履行岗位职责，对公司领导限期交办的工作，拖着不办或敷衍了事，罚款100元/次。 第十条 不得利用公司业务之便搞第二职业，否则罚款5000元/次。 第十一条 部门之间不推诿、不扯皮，严格办事程序，提高办事效率，强化办事质量。搞好同事间的团结协作，互相帮助、互相学习。 第十二条 对其它部门和外来办事人员要热情接待，态度和蔼，不能办的事情要耐心说明情况。对外来办事人员或部门态度冷淡、蛮横者，罚款50元/次，不管任何事由与客户吵架者，罚款100元/次。 第十三条 上班时间要保持良好的坐姿，讲文明用语，维护公司形象，否则罚款10元/次。 第十四条 各科室要保持清洁卫生，物品摆放整齐有序。工作人员要做到文明礼貌，仪表大方。 第十五条 办公楼电子显示屏要按规定时间开关闭，否则罚责任人20元/次。 第十六条 公司内严禁存在及杜绝发生生活作风问题，如发现作降职或调离岗位等严肃处理。 第十七条 上级领导不允许对下级或员工吃、拿、卡、要等其他不正当行为，如发现作降职或调离岗位等严肃处理。 第十八条 任何人在上班或值班期间不准网上玩游戏、聊天、看电影，违者每次罚款1000元。 第十九条 任何人上班或值班期间不准炒股、网上开店，违者每次罚款2000元。 第二节 会议制度 第一条 根据公司需要，定期召开中层以上管理人员会议。 第二条 各部门根据工作需要随时召开会议，传达公司会议精神，部署工作。 第三条 严格遵守会议纪律，定期召开安全、生产等各项例会。 第四条 各项会议应指定专人做好会议记录，并及时整理归档。 会议制度实施细则 第一条 公司每周召开一次经理办公例会（每周六上午8：30），每月召开一次中层以上管理人员会议；根据工作需要，随时召开中层以上管理人员会议。因私事未参加会议，罚款200元/次。 第二条 根据实际情况，由财务采购部组织召开生产、工程、采购、企管听证会，不参加会议罚责任人50元/次。 第三条 参会人员必须准时到达会议现场，否则罚款10元/次；无故不参加会议，罚款50元/次。 第四条 会议期间，参会人员必须将手机关闭，否则罚款10元/次。 第五条 各部门根据工作需要随时召开会议，传达公司会议精神，及时部署本部门工作。 第六条 公司安全会议每周召开一次，要求各相关人员准时参会，如有特殊情况必须请假，否则罚款10元/次。 第七条 各部门严格执行交接班制度，按时召开班前班后会议。 第八条 各项会议应指定专人做好会议记录，并及时整理归档。 第三节 值班制度 第一条 公司所有常白班人员都要履行值班职责。 第二条 值班人员负责维持正常生产秩序，监督检查及协调处理公司应急事务，纠正违规违纪现象。 第三条 值班人员实行24小时制，保证每班巡检不少于两次。 第四条 值班人员如发现违规违纪现象，以教育为主，惩治为辅的原则妥善处理。 第五条 值班人员不得从事与值班工作无关的一切活动。 第六条 值班车由值班经理统一协调安排，其他人员不得随意调用。 第七条 值班人员不能随意替换，因故确需替换的，应经当日值班经理及企管部经理批准。 第八条 值班人员因公出差（经企管部经理批准）不能参与值班的，应提前告知值班经理。 值班制度实施细则 第一条 公司所有常白班人员都要履行值班职责，不值班者，罚款2