重庆北部新区高新园地方税务局行政效能责任追究办法.docVIP

重庆北部新区高新园地方税务局行政效能责任追究办法 第一条 为促进机关效能建设，保证行政机关正确履行职责，树立廉洁、勤政、务实、高效的机关形象。根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政监察法》等规定，结合实际，制定本办法。 对全地税系统工作人员的行政效能责任追究，适用本办法。 办法所称行政效能责任，是指税务机关工作人员在实施具体行政行为或提供服务中，不履行或不正确履行职责，影响机关效能，贻误行政管理工作，或者损害行政管理相对人合法权益，或给税务机关造成不良影响和后果而应当承担的责任。法律法规另有规定的，从其规定。 第四条 行政效能责任追究，应坚持实事求是、有错必纠责罚相当、教育与惩戒相结合的原则。 行政效能责任追究做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理程序合法续完备。 行政效能责任追究，分级效能建设领导小组 第六条 区局各级机关及工作人员有下列情形之一的，应当追究行政效能责任： （二）行政乱作为，违反法律、法规收费、罚款、审批的； （三）工作推诿、办事拖沓、敷衍塞责、效率低下，不按规定时限和质量要求办理，给管理和服务对象造成工作延误或损失的； （四）语言粗暴、态度生硬，不履行政务公开、服务承诺和首问责任及一次性告知义务的； （五）为政不廉洁，滥用职权，以权谋私，收受或索取管理和服务对象钱物或吃、拿、卡、要、报的； （六）其它影响行政效能的失当行政行为。 第七条 行政效能责任追究的形式：责成书面检查；诫勉；通报批评；取消工作性奖金（励）；纪律处分或其它组织处理。 第八条 在实施行政效能责任追究过程中，应根据情节轻重、损失大小及社会影响，给予追究对象相应的处理。 第九条 地方税务机关及其 第十条 行政效能责任人有下列行为之一的，应当从重或加重处理： （二）干扰、阻碍、不配合对其行政效能责任行为进行调查追究的； （三）对投诉人、检举人、控告人及证人进行打击报复的； （四）其他应当从重或者加重处理情节。 第十一条 行政效能责任人主动发现并及时纠正错误、未造损失或不良影响的，可从轻或者免予责任追究。 10日内，向作出决定的机关或上一级机关提出申。受理机关应在20日内，作出维持、变更或者撤销原处理的决定，并通知申诉人。申诉期间不停止原处理决定的执行。 第十五条 对行政效能责任人作出的处理决定，依照人事管理权限，送同级人事部门备案。 本办法自公布之日起施行。