《管理学》第3章中国管理思想对世界管理学.pptVIP

第三章 中国管理思想对世界管理学研究的贡献 本章教学目的与要求： 1、理解我国古代儒家、墨家、法家的管理思想； 2、描述当代中国企业管理思想的基本特征； 本章教学重点与难点： 中国企业管理思想的历史演化进程。 计划教学课时：3课时 第一节 中国古代哲人的管理智慧 一、夏、商、周三代的宗法管理思想和谋略 （一）皋陶的管理谋略：王者敬德修身（基础） 知人善任（核心） 督官安民（技术手段） 恪守伦常王典（文化管理和制度管理） （二）政治管理中的“牧民”谋略 （三）“驯臣”谋略：知人术 防范术 二、春秋战国时期异彩纷呈的管理谋略 （一）道家的“无为而治”管理谋略：愚智 （二）法家的管理谋略：法、术、势；核心是术 （三）兵战家的管理谋略：仁、信、义 （四）孔孟之道及其管理思想：仁政、礼治、德治 三、中国古代名家思想 （一）老子的管理思想 1、“道法自然”的政治管理思想 2、有欲、有私的人性理念 3、“无为而治”的管理理念 4、“无智型”的管理形式 （二）孔子的管理思想 1、“为政为德”的治国思想 2、举贤才的用人之道 3、和与中庸的管理哲学 4、以信为本的生存法则 （三）商鞅的管理思想 1、“教民耕战”的基本国策 2、依法治国的治国方略 3、论功封爵的吏治准则 4、综合治理的管理手段 （四）孟子的管理思想 1、性善论的人性观 2、施“仁政”的管理准则 3、义利统一的经营道德观 4、修身是管理者从政的前提 5、“以德服人”的管理理念 6、讲求权变的管理艺术 （五）孙子的管理思想 1、“不战而屈人之兵”的最高境界 2、预测与决策关系全局 3、灵活机动的战略战术 4、人的因素决定胜负 5、唯民是保的战争基点 （六）管子的管理思想 1、“天地为心”的心术论 2、“自利”的人性论 3、民富与国富相同一论 4、“以人为本”的管理思想 5、“与时变”的创新思想 6、诚信者获益的管理思想 7、德能兼备的标准 四、儒家“道统”思想及其“德治”管理智慧 （一）以人为本的“性本善”管理模式 （二）管理的道德性 （三）人才管理理论体系 （四）“和为贵”的管理原则 （五）“刚柔相济”、“宽严结合”的领导原则 （六）“富民”、“安民”的人本管理目标 五、定量管理和标准化管理思想 （一）结绳记事和管理的数理方法 格物致知；经世致用 （二）明末“实学思潮”和明清时代的“定量”管理 实学：经世致用，格物致知 定量管理：数学、会计和统计（基础） 质量管理和责任制度 六、中国古代管理思想的基本特征 （一）人是管理的重心 1、管理国家应以人为本 2、管理者必须“爱人贵民” 3、管理的成败在于用人 4、管理者要学会识人之方 （二）组织分工是管理的基础 1、层次分明的组织体系 2、劳动分工的思想 3、明确组织内的相互关系 4、家庭是最基本的组织形式 （三）农本商末的治国理念 1、倡导以农富国 2、强调保农限商 3、主张以农固国 （四）重义重情的管理价值观 1、重义轻利的价值观 2、义利兼得的价值观 3、突出情对人的影响作用 （五）运用计谋实现管理目标 1、以谋取胜为上策 2、强调权变观念 3、思先于行的管理思想 （六）中庸是管理行为的尺度 1、把中庸作为道德标准 2、把中庸作为决策准则 第二节 近代中国企业的管理思想及实践 一、“洋务运动”：管理思想与管理方法的转变 （一）“师夷长技以制夷”的管理思想 （二）“中学为体，西学为用”的管理思想 （三）洋务企业的经营管理特点 二、中国管理科学的早期萌发和实践 （一）谭嗣同《仁学》中的管理思想 （二）康有为《大同书》的经济管理主张 （三）严复的经济管理观点 （四）梁启超的经济管理思想 （五）张謇和周学熙的企业管理实践 三、“科学管理”的启蒙与实践 （一）孙中山“民生主义”管理思想 （二）泰罗“科学管理”传入 （三）民族资本企业的管理革新 四、中国“儒商”的科学管理 （一）“儒商”培育的“企业精神” （二）邹韬奋的《事业管理与职业修养》 （三）张培刚“发展经济学”和中国宏观经济管理科学化的探讨 （四）《无形资产论》、《人性与机器》 第三节 中国当代企业管理思想与实践 （一）中国社会主义企业管理思想的形成 1、