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高职院校女性学生群体存在问题及对策研究 　　[摘要]随着高职教育的飞速发展和女性学生在高职院校中数量的增加，高职女大学生已成为一个不容忽视的群体。由于性别、观念、家庭环境等诸多因素的影响，高职女大学生在生活、学习、就业中出现了许多有别以往的新问题。文章在充分认识高职女生特点的基础上，研究、分析存在的问题，探索解决问题的对策，以期进一步提升高职院校女大学生的综合素质，培养其发展成为独立、自信、智慧的现代新女性。 　　[关键词]女性群体 问题 对策 　　[作者简介]李成革（1967- ），男，河北邢台人，河北机电职业技术学院人文与管理工程系党总支书记，副教授，研究生学历，研究方向为诉讼法律教育；万雅静（1968- ），女，河北邢台人，河北机电职业技术学院计算机工程系主任，教授，硕士，研究方向为计算机教学；胡静（1982- ），女，河北邢台人，河北机电职业技术学院院办副主任，讲师，硕士，研究方向为职业教育。（河北 邢台 054000） 　　[课题项目]本文系2012年河北省高等学校人文社会科学研究教育科学规划项目“高职院校女性学生群体存在的问题及对策研究”的阶段性研究成果。（课题编号：GH122019） 　　[中图分类号]G717 [文献标识码]A [文章编号]1004-3985（2014）12-0191-02 　　随着高职教育的飞速发展，女性学生在高职院校中的比例逐年提高，高职女大学