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以考核评价方式改革为基础课程教学改革尝试
以考核评价方式改革为基础的课程教学改革尝试
[摘要]教育心理学是应用心理学专业核心课程。本文从考核评价方式的改变出发,初步尝试了教育心理学课程的教学改革,从改编教学大纲开始,探索改变考核形式对课程建设的影响。通过教学大纲的修订、教学设计和学情分析、教学案例等方式,丰富考核评价方式,在问卷调查、个别访谈、学生成绩等方面都表明课程建设取得了初步成效。
[关键词]教育心理学;考核评价;教学改革
[中图分类号]G642 [文献标识码]A [文章编号]1671-5918(2016)08-0118-02
doi:10.3969/j.issn.1671-5918.2016.08.055[本刊网址]http://
教育心理学是应用心理学专业的核心课程,同时也是应用心理学专业的主干学科之一。现实教学过程,许多学生以应付式的态度对待课程学习,依靠期末突击复习通过考试。假期结束后就忘掉了以前所学的知识,这既不能完成当前所学课程的教学要求,同时也会对后续的相关课程学习造成困难,针对这种现象,考核评价方式的转变是能够改善现状的一个重要手段。
为此,我们以改革考核评价方式为手段,在教育心理学的课堂教学过程中做了一些尝试,探索教育心理学课程建设。
一、探索考核形式改变的前期准备
(一)从教学大纲的修订入手,配合教学设计,细化课程结构和知识点
教学大纲是一门课程的真正精髓,对课程目标、定位、作用等应起到重要的纲领作用。课程建设的首先工作就应该是教学大纲的梳理。重新划分教学单元,增加某些前沿理论和知识,改变部分课程知识编排。在教学大纲的编制过程中,将原有的5个部分共16章内容,以知识之间的衔接为依据,重新划分了教学单元,划分后仍然组成5个教学单元,打破章节限制,重新调整具体内容。在课堂教学前,对于以往的教学设计进行了重新的编排。涉及到的教学的知识点都进行了细化。
学科的知识发展是无尽的,在教学大纲的编制过程中应考虑到现有知识的前沿性,吸收新的研究结果。如建构主义教学内容,除了教材上的理论介绍之外,增加了现实中的教学案例,供学生理解。
(二)从教学设计入手,分析和制定教学方法
教学大纲制定之后,另一项重要的准备工作就是教学设计的制定。教学设计改变了原有的略显死板的教案,更有针对性和实用性。教学设计过程中,应以注重学情分析,注重教师制定和学生反馈的结合,注重“内省法”应用为主要设计方法。
学情分析是教学设计的一个环节,主要分析学生的各种情况,并以之为后续展开的教学方法的基础。学情分析应分课前预测与课后总结两个部分。在授课前确定基本学情,在此基础上设计布置教学方法和手段。课后总结回顾授课过程中的问题,学生表现、手段方法使用的得失及原因,为下一个教学内容的课前预测做好准备。
在教学设计的制定过程中使用了双轨制。即教师按照教学设计授课,课后由学生反馈教学设计意见,并修改教学设计内容,形成教师一份、学生一份的2份教学设计内容,最后由教师合并成一份最终版。
在以上课堂教学过程中,要求学生时刻坚持以内省的方法,报告心理活动(通常由学生自己完成),并会随时讨论某一知识点的掌握、理解、记忆的过程。这种类似内省法的集体讨论过程受到了学生的好评,实质上也是元认知策略的培养过程之一。
(三)从教学内容入手,结合实际寻找引发学生学习和思考的案例
为解决课程内容较为枯燥的现状,确定以案例教学为主要教学方式。案例的来源主要通过:将课程定位和教学内容相结合,寻找合适的案例。从个人经验和生活经历出发,设计典型案例。
通过以上过程,最终组成了一套适用于教育心理学课程教学的案例集。
二、教育心理学课程考核评价的探索过程
做好前期准备后,我们在课堂教学过程中,进行了考核评价的探索。具体做法有:
(一)从考勤制度的改革做起,鼓励课堂讨论的集体行为
任何的教学改革,都是以学生认真参与为前提的。在教学中,主要以考勤形式掌控,改变传统点名式考勤,以加分形式完成考勤登记,给到场学生加分。这样可以保证到场学生得到更好的积极强化,有利于巩固按时出勤。
课堂案例讨论在教学中的作用是十分明显的。案例讨论主要在课堂上集中进行。在讨论过程中能感觉到学生对于这种形式的参与度和积极性都较强,讨论中设置了其他学生提问,小组代表回应的环节,现场气氛高涨。从后面的学生调查结果来看,案例讨论也得到了学生的重视,表示案例教学的课程内容能形成比较清晰的印象。
(二)改变期末考试试卷的内涵
传统视角的期末考试试卷主要以考核学生的记忆能力为主,无论是客观题或是主观题,重点都是考核固有的知识点,这种形式的考核往往会流于形式,也间接造成了学生的作弊现象严重。因此,许多学校都在考试方面做了一些改革。
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