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劳务输出对中国经济拉动效应与对策探讨
劳务输出对中国经济拉动效应与对策探讨
劳务输出(labour export)又被称为对外劳务出口,它是将劳动力向国外或境外输出,从而构成一国对外贸易的重要组成部分。改革开放以来,随着中国对外经济贸易量的不断增加,劳务输出的经济意义逐渐显现出来,近些年来,无论是对输入国还是输出国来说,劳务输出所带来的经济效益都是有目共睹的。因此关于劳务输出问题的探讨也越来越受到学者们的重视。
一、中国劳务输出的现状
(一)劳务输出人数总体保持逐年稳步增长
随着中国与世界经济合作关系的日益加强,中国对外劳务输出人数总体呈现上升趋势,但2015年略有下滑。据中国商务部报道,2015年,中国对外劳务合作派出各类劳务人员53万人,较上年同期减少3.2万人,同比下降5.7%。其中承包工程项下25.3万人,劳务合作项下派出27.7万人。年末在外各类劳务人员102.7万人,较去年同期增加2.1万人。通过对从1995年到2014年中国派出各类劳务人员以及年末在外劳务人员相关数据的整理发现,中国每年派出劳务人员数量是显著增加的,由1995年的19.43万人增长至2014年的56.2万人,这二十年间增长了近35.8万人。但是从总体看,中国劳务输出人数似乎与作为世界第一人口大国的现实不相符合,丰富的劳动力资源应该更多的参与到国际经济事务的活动中来。
(二)劳务输出承接地主要分布在亚非等发展中国家
随着中国与世界各国经济的不断融合,中国的劳务输出人员出现了明显的国别分布特点,即以亚洲和非洲等发展中国家为主。就2014年的数据来看,中国对亚洲和非洲劳务输出人数分别为63.5万人和25.9万人,对欧洲、拉丁美洲、大洋洲和北美洲劳务输出人数总额仅为11.2万人。较上年相比,除北美洲外,中国劳务输出人数在各个地区均有上升,其中拉丁美洲甚至增长了近67.6%。然而,作为中国劳务输出主会场的亚洲和非洲,其所拥有的中国劳工数份额略有下降,由2013年的91.2%降至2014年的88.9%。从国别上看,拥有我国劳务输出人数最多的国家和地区分别为:中国澳门、日本、中国香港、新加坡以及阿尔及利亚,份额均超6%。其中中国澳门和日本拥有我国劳务数额分别为71158人和48378人。
(三)劳务输出转出地多集中于中国沿海省地区
2014年,在中国十四个沿海省市中,山东、辽宁、上海、浙江、福建、江苏、广东等七个省市排在中国劳务输出人数前十名。中国劳务输出大省中的山东省、福建省、江苏省、广东省,每年派出劳务数均超过4万人。其中山东省总共派出约59,941人,位居中国各省市第一。中国内陆省市的劳务输出量远远少于沿海省市,大部分都未能破万,部分内陆省市如宁夏、青海劳务输出人数甚至在一千人以内。
(四)中国劳务输出人员结构呈现显著的行业分布不均特点
近年来,中国在外派劳务方面虽然实现各行业人数均有增长的利好形式,但总体来说,呈现出明显的行业分布不均现象。2014年12月末,中国劳务输出人员从事的行业以建筑业、制造业为主,约占63.8%。其中,建筑业在外人数约为47.8万人,占总体的47.5%,较上年同期增长83504人。中国作为世界农业大国,农业输出人数虽有增长,但其“大国”优势并未凸显。2014年末,在外农业人数仅6.2万人,占比仅为6.2%。而从事交通运输业、住宿和餐饮业及其他行业的劳务人员仅占25%,其中律师、会计师、咨询师、医生、教师等自由职业者的输出人数则是少之又少,仅占0.5%。
二、中国劳务输出对经济的拉动效应
(一)对外承包规模效应
近些年来,中国对外承包工程业务不断迈上新的台阶,进入ENR250排行榜的企业数每年都在增加,至2015年已有65家企业进入。中国对外承包工程项目也在不断升级,最初主要以人数取胜、单一的土建施工为主,如今已涉及工程总承包、设计咨询、项目融资、运营维护管理等众多高附加值的项目。据相关数据显示,截至2015年,中国对外承包工程规模近几年始终居于全球第一。与此同时,在“一带一路”建设中,2015年中国企业在“一带一路”相关的60个国家新签对外承包工程项目合同3987份,新签合同额926.4亿美元,占同期中国对外承包工程新签合同额的44.1%,同比增长7.4%;完成营业额692.6亿美元,占同期总额的45%,同比增长7.6%。
(二)拉动设备出口效应
成套设备与大型设备的出口在国际市场上是创汇率较高的产品,高技术、高附加值、高利润的产生是衡量一个国家机械工业发展水平的一个重要标志。然其出口的一个最重要方式就是对外劳务输出项下的对外经济合作与对外承包工程。当前中国在海外投资设厂或者采取BOT,BOO模式,对于设备物资的需要都将带动大量机械设备的出口,且这种出口是可持续的,长期的。
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