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基于风险控制下人民银行县支行内部控制问题破解策略 　　【摘要】健全有效的内部控制体系是组织赖以存在和发展的生命线。本文通过分析研究当前人民银行县支行内部控制存在的缺陷与问题，并结合人民银行湘西州中支内部控制审计实践，提出基于风险管理人民银行县支行内部控制问题破解策略。 　　【关键词】人行县支行 内部控制强化 策略 　　健全有效的内部控制体系是组织赖以存在和发展的生命线。本文根据人民银行湘西州中支近两年来开展的内部控制审计情况，分析了当前人民银行县支行内部控制中存在缺陷与问题，并结合湘西州中支内审转型实践，提出基于风险控制下人民银行县支行内部控制问题破解策略。 　　一、人民银行内部控制机制建设的现实意义 　　1999年，国际内部审计师协会（简称IIA）在颁布的《内部审计职业实务指南》中指出：“内部审计是一种独立、客观的保证和咨询活动，其目的是增加组织的价值和改善组织的经营。它采取系统化和规范化的方法来对风险管理、控制和治理程序进行评价，提高组织的效率，从而帮助组织实现其目标。”并提出内部控制体系是由控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监督五个互相联系的要素构成。内部控制涵义有二：一是内部控制是为确保实现组织目标而实施的程序和政策；二是内部控制还应确保识别可能阻碍实现这些目标的风险因素并采取预防措施。从上可见，健全有效的内部控制体系是组织赖以存在和发展的生命线。