重庆市社会工作介入军休服务路径优化探究-research on optimizing the path of social work involved in military rest service in chongqing.docxVIP
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重庆市社会工作介入军休服务路径优化探究-research on optimizing the path of social work involved in military rest service in chongqing
重庆大学硕
重庆大学硕士学位论文
目
录
PAGE
PAGE IV
目 录
中文摘要I
英文摘要 II
1 绪 论 1
1.1 研究背景 1
1.2 选题来源 1
1.3 研究意义 2
1.3.1 理论意义 2
1.3.2 现实意义 3
1.4 研究方法 3
1.4.1 文献分析法 3
1.4.2 访谈法 3
1.4.3 比较分析法 3
1.5 资料来源 4
1.6 论文结构 4
2 相关概念及理论 6
2.1 核心概念 6
2.1.1 军休干部与军休工作 6
2.1.2 军休干部服务管理机构 6
2.1.3 社会工作 7
2.1.4 军休社会工作 7
2.2 文献综述 7
2.2.1 国内相关研究现状 7
2.2.2 国外相关研究现状 10
2.2.3 文献述评 12
2.3 理论基础 12
2.3.1 老年社会学理论 12
2.3.2 老年社会学理论与军休社会工作的关系 14
3 重庆市社会工作介入军休服务的现状 16
3.1 我国社会工作介入军休服务的现行路径 16
3.1.1“嵌入式”路径 16
3.1.2“内生式”路径 17
3.2 重庆市社会工作介入军休服务的案例分析 17
3.2.1 重庆市 Y 军休所案例 17
3.2.2 重庆市 J 军休中心案例 22
4 重庆市社会工作介入军休服务的困境及优化路径分析 26
4.1 社会工作介入军休服务的困境及原因分析 26
4.1.1“嵌入式”模式的困境及其原因 26
4.1.2“内生式”模式的困境及其原因 29
4.2 优化路径 32
4.2.1“嵌入式”介入路径下解决困境的优化路径 32
4.2.2“内生式”介入路径下解决困境的优化路径 34
4.3 结语 36
致 谢 37
参考文献 38
附 录 40
附录 1.访谈提纲 40
附录 2.被访对象基本情况 41
重庆大学
重庆大学硕士学位论文
1 绪 论
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PAGE 10
1 绪 论
1.1 研究背景
19 世纪末 20 世纪初社会工作就已经在欧美国家诞生,并在西方经历了大约几 百年发展历程。而在我国,虽最早在辛亥革命之后,国内的社会福利事务中就已 有社会工作的影子,但算起来,社会工作真正被较完整地从西方引进和发展起来 则是在 20 世纪 80 年代。在我国实行改革开放以前,国家基本形成集中管理体制, 缺乏具有独立自主性的机构团体,因而起步阶段的社会工作模式是由政府主导的、 非专业化的。改革开放之后,我国也全面迎来了“政企分开”的改革浪潮,政府、 群众团体的职能出现了从管理型转向服务型的变化,这些都使得我国的社会工作 逐渐走上了专业化的发展道路。[4]随着专业化程度的越来越高,我国社会工作所介 入的领域也越来越全面,其中军休服务就是一个不容忽视的新兴领域。
自 1958 年我国建立起军队干部退休制度开始,在不断改进完善中于 1980 年 左右逐渐形成了今日的军休服务模式,即以军休所为单位开展服务管理的模式。 然而随着时代的发展,军休干部群体出现了一些新特点,社会环境也在发生日新 月异的变化,这使得我国的军休服务面临着一系列的新挑战。首先,军休干部群 体结构发生了巨大变化,这些变化包括了:成员身份复杂化(由以前的单一军种 变得多元化,成分也在退休干部的基础上出现了离休干部、退休士官、退休志愿 军等与之混杂的局面),需求结构也日益多元化(主要由军休干部年龄跨度大、 社会经历不同、退休前岗位不同、家庭社会结构不同等因素导致);其次,外部 环境的巨大变革也要求军休服务必须打破军休所的围墙,融入社区。这些挑战都 要求军休所能提供更全面深入更专业的服务,因此,社会工作的介入就显得尤其 至关重要。但由于我国社会工作发展还处于初级阶段,专业性不足,覆盖领域也 很局限,这就导致目前社会工作对军休服务的介入不足,军休社会工作发展处于 新兴阶段,需求和供给之间存在差距。本文即是在这样的现实背景下展开相关研 究的。
1.2 选题来源
军休干部属于老年群体,这意味着他们具备了一般老年的共有特性,包括随 着年龄增长导致的身体机能衰减、生活环境突变致使角色转换冲突加剧、娱乐生 活减少导致生活单一等,与此同时军休干部又由于其自身和社会原因而具备了一 些普通老年群体所不具有的特殊属性,包括长期军队管理带来的高度自律、对政 治生活的高度追求以及长期在军队生活从而和社区及家庭联系较少、在人际交往
方面的需求更迫切等诸多特质。这些特殊属性使得军休所在为军休干部提供服务
时面临着巨大的压力。时代的发展和军休干部自身诉求的变化使得军休服务仅仅 靠政府提供的单一模式无以为继,因而社会工作介入军休所,为其提供更专业更 全面的服务势在必行。然而军休社会工作在我国的发展还处于起步
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