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浅谈离退休人员思想政治工作 　　摘要：对于其他类型的工作来说，关于思想政治方面的工作是至关重要的，这是由这些年国家和党对离退休工作人员进行实证研究所发现的，一份好的思想政治工作，将会有助于稳定社会和加速改革进步的步伐，因此，改革和发展都离不开离退休人员的思想政治工作。同时，在如今公司离退休人员数量随着社会发展不断增加的情况下，完善离退休人员的思想政治工作对企业的进步和改革稳定性有很大的帮助。本文则对离退休人员的思想状况的改变进行了分析，对于如何提高离退休人员的思想政治工作做出了些许建议和改进措施。 　　关键字：离退休人员 思想政治工作 措施 　　如今我国正逐渐向着建设和谐的社会主义道路前进，只有对各个方面努力不懈怠才能得到最后的成功。随着我国步入年龄老化的进度慢慢逼近，年龄老化带来的各种问题将是我们现今将要亟需解决的。每一个离退休人员离开岗位前对企业和国家的贡献都是不可估量的，他们每天都在辛勤工作，在为祖国的和谐社会道路上发光发热，创造自己的价值。所以，对这些可爱的人做好思想政治工作是必须的，这同时也响应了江泽民同志说过的话：“对于我们离退休的同志，仅仅从生活上关心好是不够的，还要老有所养，老有所乐，老有所教，老有所学才是对的。” 　　1、离退休人员思想政治工作的概述 　　1.1离退休人员思想政治方面的主要特点 　　进过一些研究实证发现，大部分离退休人员对于国家的重大新闻事件和改革开放的进步是有很高的热度的；在文化层次、工作经验、经济情况和离退休后的生活质量等方面，每个离退休人员都是不尽相同的，都或多或少存在些许的差异性，而对于年龄和文化层次普遍不低的一些转业后的领导等对国内外的国际局势、重大新闻等关注最多；另外，年龄偏大的一些离退休人员不能全面的理解社会发展过程中产生的客观问题，致使对在福利、保险、医疗中出现的不良风气失去了信心。 　　1.2开展离退休人员思想政治工作的重要性 　　大多数离退休人员都是老同志，他们政治素养高，具有崇高的思想，所以一般情况下情绪和思想是比较稳定的。虽然他们离开了工作岗位，但是他们具有不服老的精神，依然关注国家大事，每天多看书、多读报，多了解新闻节目，这与他们工作时的精神素养是分不开的。他们对党和国家的改革经济问题拥有强烈的责任感，但同时出现的一些负面的情绪会给他们离退休后的生活带来不必要的麻烦，破坏家庭幸福或是身体染上疾病，致使社会不和谐，对于此，我们必须要及时与他们沟通和疏导，稳定他们的情绪，做好思想政治工作。所以，这是在如今新时代下需要我们重点关注和研究探讨的问题。 　　2、离退休人员思想上的变化 　　2.1易被负面消息影响 　　由于一些离退休老同志离开岗位的时间较早，在如今社会的市场经济的转变和在国际影响力的不断加大，心中的一些比较传统的经济体系和观念不能适应新时达的需求，产生焦虑的情绪，致使对不良风气加大失望情感，他们虽然对祖国的情感是不容置疑的，但是这些对不良事件产生的负面情绪会使他们养成不能全面地看待问题的习惯，特别是对受贿腐败，社会不和谐因素，道德品质恶劣的行为等问题的情绪更加猛烈，另外有些人被流言蜚语所迷惑，不信任和猜疑社会上杰出的人才，严重者则抨击国家的上层建筑，不负责任地传播不友好的信息。 　　2.2不能适应改革后的新局面 　　一些离退休人员依然保持着传统的思想和理念，再加上之前长期工作的原因和对计划经济的习惯特点，正是我们这些离退休人员很难适应当今新型的经济体系的环境，这是需要有一个长时间接触的过程的，比如说在走进国际市场后，大部分离退休人员无法理解企业公司的一些转变，对新时代下的管理层人员产生一些不能很好的管理公司表示担心和忧虑的情绪。 　　2.3离职退休后的失落情绪 　　在退休之前，离退休人员不仅生活有节奏充满了激情，而且朋友和工作的交流范围也比较大，然而这些东西在退休后都会改变，不仅生活圈子缩小，日常生活也没有了紧凑感，在家里无事可做，对待解决的问题经常粗心大意，失去了生活的激情和动力，为之努力的目标渐渐远去使得这些离退休人员不禁会时而产生孤独寂寞的情感。 　　2.4注重对退休生活待遇的需求 　　离退休人员在国家经济体制不断改革和社会道德文化的持续进步的情况下，不但对生活品质的质量需求更高，而且对于生活的福利和保险等实质问题的考虑和重视也更加的全面，随着市场经济不断走好，企业的改革措施不断深化，因为企业部门类型的不同而导致它们之间的工资和待遇也产生很大的不同，有其是在离退休后，他们的工资待遇与在岗人员的不同也愈加明显，在离退休人员对生活的品质期望不断加强的同时，他们对生活品质的是否能很好的达到期望值也提高了关注度，所以如今离退休人员最关心的问题之一就是加快生活福利和品质的落实速度的问题。 　　3、改善离退休人员思想政治工作的措施