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高职院校大学生就业指导课程体系构建 　　摘 要：大学生就业难已成为全社会所关注的问题，作为高职院校的毕业生，如何才能在社会找到适合自己的岗位，很大程度上需要学校给予具体的帮助和指导，因此，构建合理的就业指导课程体系就显得非常重要。根据高职院校和高职院校大学生的实际情况，其就业指导课程体系的构建应当涵盖思想教育、心理素质教育、就业政策教育、基本技能培养和综合能力培养等几个板块。 　　关键词：就业指导；课程体系；构建 　　 　　随着我国高等教育招生规模的扩大，大学生就业难问题已越来越突出。大学生能否顺利就业，不仅关系到大学生的自身发展，更关系着社会秩序能否保持稳定。从目前看，高校毕业生的就业率，已成为衡量高校办学质量的重要标志；从长远来看，大学生的就业问题，直接决定着高校的生存与发展。因此，如何指导、帮助大学毕业生择业、就业就成为高校不可推卸的责任。 　　高职院校毕业生的就业形势也十分严峻，这其中，固然有毕业生的数量与社会岗位需求间的巨大矛盾，但，毕业生的就业观念陈旧、市场信息不畅、就业能力低下等也是不容忽视的问题。因此，使高职学生在大学期间能够准确地自我定位、提高职业选择能力和决策能力、迅速搜集分析就业信息就显得非常重要，这就需要高职院校能够给予大学生有效的就业指导，构建起合理的大学生就业指导课程体系。虽然目前各高职院校都开设就业指导课程，但大多内容单一、重说教轻实际、与