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会计从业环境和会计职业道德分析 　　摘要：会计职业道德对会计信息质量有着直接影响。随着社会的发展进步，会计人员的主观意识以及职业能力都得到了很大的提升，由于会计人员的主观行为导致的舞弊越来越少，并且关于此角度的论述已经很多。为此，从会计从业环境对会计从业人员的影响着手，试图以此引导大众的视角，着力改善会计人员所处的微观环境，进而提高会计信息质量。 　　关键词：会计职业道德；会计从业环境；服务功能；监管功能 　　中图分类号：F24文献标识码：A文章编号2014 　　改革开放几十年来，中国的经济以高速增长的方式发展。这种高速增长不仅仅体现在人民生活水平的提升上，同时还体现在我们国家的各个行业以及领域的发展壮大中，正是这种发展带动了许多企事业单位的发展壮大。伴随着这种发展壮大，会计信息质量好坏的影响也越来越明显，不仅影响到广大决策者、投资者、债权人、管理者等群体的经济利益，而且影响到整个国家的经济秩序和社会秩序。作为社会经济领域的重要参与者和会计信息提供者的会计人员，其职业道德就非常重要，因此加强会计职业道德建设、提高会计信息质量已成为目前必须解决的首要而艰巨的任务。 　　会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。会计人员职业道德是一般社会道德在会计职业中的特殊表现形式，它既有社会道德的共性、又有会计自身职业的特性。会计职业道德主要包括爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理以及强化服务。会计职业道德是每一名从事会计工作的人员都要求必修的课程，是取得《会计从业资格证》的必考科目，而且任何情况不得免考，这是从业的基本要求。对于规范会计行为，保证会计资料真实与完整，加强经济管理，提高经济效益，维护社会主义市场经济秩序会计职业道德起着不容忽视的作用。 　　提到会计职业道德，社会上大多数人认为是会计从业人员自身的廉洁自律，主要是从会计人员抓起，如果出现了因为会计职业道德而导致的舞弊行为，首先想到的指责对象是会计从业人员。然而本文的入手点不是如何提高会计人员的职业道德，关于这点，已经有了很多的论述，本文试图从会计人员所从事工作的具体微观环境入手，去解决会计人员由于客观环境的束缚导致的不合规行为。即不是会计人员的主观行为，而是客观环境的影响。因为人不仅体现动物属性的需要，还表现为社会属性的需要，并且由其社会关系所决定。生活在现实中的会计人员更是如此。所以说，影响会计职业道德建设的不仅仅是自律，更多的是他律。这不单单是道德问题，而且也是为会计从业人员自身品德之外的利益，保障社会进步和经济发展，增进社会和谐和个人幸福。故而要解决会计职业道德建设，必须先解决会计从业人员的从业环境。道德作为一种非强制性的规范，只有在相关制度健全的社会里、在公平公正的社会环境里才能发挥其应有的作用。 　　会计属于社会科学范畴，其理论与方法都直接或间接受着社会环境的影响。每个人都生活在一个社会团体中，这个团体就像一个大染缸一样。尤其对于那些刚步入社会从事工作的学生们，就像一张白纸，他们的所作所为，他们的言行很大程度受到大到社会环境，小到企业氛围、企业文化的影响。因此，一个高效的廉洁自律的环境才能培养出好的会计从业人员。 　　那么究竟什么是会计环境呢？会计环境是会计主体、会计理论和会计方法所赖以存在的境况，是会计职业活动动作于其中的各种条件之总和，是会计赖以产生、存在和发展的社会环境，是会计所处特殊发展阶段的客观外在环境和条件，它包括会计主体内部环境和存在于会计主体外的外部环境。 　　1内部环境 　　内部环境指会计从业人员所赖以存在的各种组织内部的境况。 　　内部环境因素包括以下几个方面： 　　（1）内部控制制度和内部审计情况：完善的内部控制制度能够对各部门和相关人员形成有效的相互制约，消除和避免管理上的一些漏洞，促使会计从业人员遵守职业道德和提高自身修养。而内部审计对于这种制约进行必要的监督管理，查漏补缺，使之不断更新完善，使得内部控制制度得有有效的执行。 　　（2）单位内部机构设置和人力资源管理制度：通常情况下，会计人员在单位内部的地位越高，其工作的独立性就越强，就越能发挥职业道德的作用。而会计人员在单位中的地位和独立程度取决于单位的内部机构设置和人力资源管理制度。在实际工作当中，会计人员和会计工作不只受单位主要领导的管理，同时还受其他部门主管和人员的制约。因此单位主要领导对会计工作的认识，对于单位内部的会计管理组织机构是否完备、会计管理制度是否健全、会计工作人员是否有地位与独立性密切相关。因为会计人员与单位负责人属上下级关系，也就是说单位主要领导对会计人员的工作完全拥有领导权和管理权，会计人员的职业道德能否发挥作用，能