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  • 2018-10-09 发布于福建
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日韩博士后和我国博士后就业状况比较及启示.doc

日韩博士后和我国博士后就业状况比较及启示

日韩博士后和我国博士后就业状况比较及启示   摘要:中国博士后制度实施29年来,国内博士后队伍无论从学科领域,还是人员规模都得到了长足发展,但在发展中面临的问题也越来越多。诸如,博士后已不再是高层次人才、博士后的就业前景暗淡等等。因此分析博士后就业状况成为一个非常重要的研究内容。本文主要基于近些年来北大博士后人员的就业状况数据,以事实为依据,分析目前博士后人员的就业现状,并通过参考日韩博士后的就业状况,提出几点建议,希望有利于国内博士后研究人员在站研究多元化导向及就业选择;有利于博士后队伍质量稳步提高;有利于博士后为国内的科研实力提升贡献力量。   关键词:博士后 就业 状况 启示   世界经济全球化和区域经济一体化是当今世界经济发展的两大趋势。东亚各国是典型的外向型经济,经济增长对外需的依赖程度较大,面临2008年以后美国经济放缓甚至陷入衰退,在新形势下,各国就业问题都呈现上升趋势,其中对于博士后这个群体的就业问题也一直倍受社会关注。以中国为例,更多的博士毕业生由于就业的压力同样将目光转向从事博士后研究。   中国博士后制度自1985年建立以来已实施29年,国内博士后研究人员的规模不断扩大。随着博士后的规模迅速增长,国内博士后的就业环境越来越不乐观,因而博士后的就业压力也越来越大,国内博士后的就业成为一个重要且值得分析的问题,它直接影响到博士后整个群体的质量提高。   一、中国博士后就业现状――以北京大学为例   1.博士后在站规模   在国家鼓励扩大博士后规模的政策下,目前全国博士后人数呈现出逐年快速增长的态势,全国各大高校、科研机构的在站博士后规模也比前些年有了比较大幅的增长。以中国博士后科学基金会公布的数据来看,2013年我国招收博士后研究人员已达13718人(如表1和表2所示)。表1为按招收省市进行的统计,可以看出招收主要在北京、江苏、上海等科研机构、高校比较集中的省市,占到总招收人数的47.83%。   表1 2013年进站博士后研究人员按招收省市统计表   省市   招收人数   招收比例   省市   招收人数   招收比例   安徽省   288   2.10%   江西省   70   0.51%   北京市   4066   29.64%   辽宁省   376   2.74%   福建省   185   1.35%   内蒙古自治区   50   0.36%   甘肃省   63   0.46%   宁夏回族自治区   4   0.03%   广东省   757   5.52%   青海省   10   0.07%   广西壮族自治区   42   0.31%   山东省   726   5.29%   贵州省   32   0.23%   陕西省   584   4.26%   海南省   15   0.11%   山西省   88   0.64%   河北省   119   0.87%   上海市   1217   8.87%   河南省   217   1.58%   四川省   375   2.73%   黑龙江省   608   4.43%   天津市   252   1.84%   湖北省   582   4.24%   新疆维吾尔自治区   94   0.69%   湖南省   349   2.54%   云南省   94   0.69%   吉林省   433   3.16%   浙江省   539   3.93%   江苏省   1279   9.32%   重庆市   204   1.49%   合计   13718   100.00%   资料来源:中国博士后科学基金会网页:http:///BshWeb/info.shtml?id=34bab3de-334e-4deb-b164-3446b8ca2367   表2为按学科分类来统计的2013年全国招收博士后研究人员情况,从表2可以看出,博士后研究人员主要集中在工科、理科和医科,占到总招收人数的71.02%,文、史、哲等人文学科招收的博士后研究人员人数还是相对较少的。   表2 2013年进站博士后研究人员按学科统计表   学科门类   招收人数   招收比例   经济学   828   6.04%   管理学   817   5.96%   哲学   178   1.29%   医学   1520   11.08%   艺术学   73   0.53%   法学

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