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环境监测质量控制现状和对策研究 　　摘 要：环境监测，作为我国目前环境保护项目中的重要组成部分，是实现生态环境维护的主要手段之一。其主要是通过对影响环境质量因素的代表值进行测定，从而确定当前的环境质量以及其近期的变化趋势。环境监测具有综合性、连续性和追踪性，这就要求我国在环境监测的质量控制当中，必须确保工作的全面性展开，可以从根本上实现环境监测质量的有效提高，为我国环境保护工作的开展产生积极的影响。 　　关键词：环境监测；质量控制；基本对策 　　DOI：10.16640/j.cnki.37-1222/t.2016.14.195 　　0 前言 　　二十世纪七十年代，联合国人类环境会议开展后，提出了环境保护的基本概念，并在世界各国之间被广泛的应用，对于环境的保护也逐渐成为了当前世界各国在发展过程中所关注的主要问题。2002年，我国将可持续发展战略作为国家发展的主要目标之一，其主要是通过对环境的保护和自然资源的有效节约为主要目的，实现对生态环境的有效维护。环境监测作为以我国可持续发展基本国策为基础的环境保护工程，已经逐渐引起了当今社会的广泛关注。 　　1 我国环境监测质量控制的现状 　　1.1 质控意识较弱，措施落实缺少力度 　　在我国环境监测质量控制的过程中，主要是通过基层监测站进行环境的监测，而其在内部都拥有各自的质量管理体系，而大部分内容都是根据国家相关规定而建立的。但在我国目前的环境监测站中，存在着质控意识较弱，以及措施落实缺少力度的现象[1]。一方面，由于管理者受到传统管理思想的影响，长期未能对现有的管理制度进行改革，使其逐渐无法适应当前社会的快速发展，这就导致了相关制度规定措施在落实的过程中缺少力度，严重缺乏执行力。另一方面，基站内部的管理者忽视了质量控制的重要性，只知道严格的要求工作人员进行环境监测，对于其质量的高低却相对忽视，从而造成了质量控制工作的开展受到了阻碍。 　　1.2 质量控制具有局限性特点 　　在我国目前的大部分环境监测站内，都存在质量控制具有局限性的特点。在对环境监测进行质量控制的过程中，部分监测站管理者首先想到的都是对常规实验室的质量控制，这样的思想过于局限，环境监测的质量控制还应当包括现场样品的采集过程，在此过程中所存在的问题更大[2]。目前，我国环境监测站内的采样人员在现场采样的过程中，仅仅是简单的对以其进行校准，然后再进行采样，其过程严重缺乏全面性，而采样的技术是否规范、采集的样品准确度是否有所保障等，都需要进行有效的监督和管理。 　　1.3 监测人员的综合素质不高 　　在环境监测工作的开展过程中，最主要的就是监测人员的综合素质，这不仅对环境监测的结果产生了一定的影响，同时也对环境保护工作的顺利开展产生了影响。在我国目前的环境监测站中，许多监测人员的综合素质水平的相对较低，一方面，所学专业不对口，导致内部员工素质相差较多，部分员工由于对专业性的知识了解程度较少，使其在工作中缺乏主观的质量控制意识，从而阻碍了质量控制工作的开展[3]。另一方面，思想道德水平较低，由于部分监测站内的员工思想道德素质水平较低，使其在工作的过程中，对工作不负责的态度造成了监测质量的下降，而对于工作中所出现的问题，也不进行虚心的接受和及时修改，最终导致了环境监测质量受到了严重的影响。 　　2 加强环境监测质量控制的基本对策 　　2.1 加强相关制度的执行力度和质控意识的提升 　　质量控制工作的有效开展，是实现环境监测质量提升的主要手段之一，同时也是确保我国环境保护工作顺利进行的基础工作。首先，应当加强监测站内管理者的质量控制意识提升，使其充分意识到质量控制的重要性，才能进一步的对工作人员产生影响。其次，应当使员工树立正确的工作意识，不应当将质量控制工作的开展当做是工作负担，反而应当认为是在环境监测工作中的重要环节，是其分内的主要责任。最后，应当加强制度的执行力度，通过监测站内管理者对先进管理思想的学习，对内部的制度进行现代化的改革，以适应当前社会的发展，并在质控工作的开展过程中进行合理的监督，确保制度的执行力增强。 　　2.2 进行全面性的质量控制 　　在对环境监测质量控制工作开展的过程中，应当从两方面进行出发。一方面，应当加强对实验室的质量控制，可以通过空白试验、加测平行样等方式，确保实验数据的真实性、可靠性，并通过先进的科学技术手段，确保实验过程中的标准达到国家的要求。另一方面。应当对现场采样技术进行有效的质量控制，包括采样设备的的对比校准、采样该数据的反复验证、人员比对等，都可以有效的提高采样过程中的整体质量，避免出现一定的误差，而造成对环境状况的不合理判断。 　　2.3 提高监测人员的综合素质水平 　　只有通过对监测人员综合素质水平的有效提高，才能进一步确保环境监测质量控制工