初探数控车工能力结构及培养的策略.docVIP

初探数控车工能力结构及培养的策略 　　摘 要 采用访谈法从语言理解能力、思维灵活性、空间知觉能力、表象的三维旋转能力、手眼协调能力、注意的稳定和灵活性等角度探索性研究数控车工的能力结构。由于纪律、细致及耐心是车工熟练操作的良好品性，经验和练习则是车工熟练掌握技能的必然要求，因此在培养策略上，应该同时加强车工的理论学习和经验练习，并从心理学角度培养车工提升能力技能的内在动力。 　　中图分类号：TG659-4 文献标识码：A 　　数控车工定义为从事数控加工程序编制并操作数控车床，进行车削零件加工的人员。数控车工作为机械加工类的高技能人才在我国人才市场上目前一直是供不应求。为了满足人才需求，本研究则旨在从数控车工的能力结构着手，为培育机械加工的高技能人才提供策略以及心理学依据。 　　数控车工能力结构的研究具有巨大的展望空间。能力结构的研究方法主要分成因素分析法和活动分析法。西方典型的因素分析法是根据设计测验的结果分析能力因素，而前苏联的活动分析法则是对假定能力结构因素的个体的活动作定性分析以证实假设。我国在对能力结构的研究则沿用西方的因素分析法。本研究认为通过因素分析来研究能力结构具有数理上的合理性，但其无法解决变量选择和结果解释的主观性和随意性问题；以苏联为代表的活动分析法主张从现实活动中出发分析能力结构，但无法避免其研究方法在本质上是直觉、经验化的，并且缺乏量化而显示较大的