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温州高职院校就业指导的现状的研究 　　摘要:温州作为经济较为发达的一个地区,高职院校的毕业生是温州地区经济的重要支柱。高职院校毕业生的就业指导工作也越来越受重视,但是在实际工作中,就业指导工作始终没能较好地做到系统化、全程化。本文在现有的高职教育和就业指导理论研究的基础上,以温州职业技术学院为例,对其就业指导现状进行较为系统的实例型研究,通过分析,提出改进就业指导工作的措施和方法。 　　关键词:高职院校;就业指导 　　 　　近年来,随着我国高等职业教育的大发展,高职院校作为一种以满足地方经济发展需要的教育机构,越来越重视就业指导工作,并以就业为导向,对人才进行定向性的培养。温州作为经济较为发达的一个地区,服务于地方经济的高职院校发展较快,高职院校的就业指导工作也越来越受重视,但是在实际工作中,各院校就业指导工作始终处于“重就业轻指导、重眼前轻长远”的现象。本文在现有的高职教育和就业指导理论研究的基础上,以温州职业技术学院为例,对其就业指导现状进行较为系统的实例型研究。 　　1 温州职业技术学院就业指导的现状 　　1.1 就业指导工作的机构设置 　　我院院级负责就业指导工作的主要是招生就业办公室和学生处。具体来讲,就业办负责学院就业指导工作的统筹安排,包括安排全院就业指导课程、提供就业信息,组织招聘活动,协办人才交流会、举办就业相关讲座、负责毕业生的分配派遣等事宜。学